80 Jobs: Manager
Technical ManagerID:28659
28,000,000 VND ~ 33,000,000 VNDBinh DuongJob Description
【Tóm tắt công việc】- Chịu chịu trách nhiệm làm việc với vai trò Quản lý Kỹ Thuật【Mô tả công việc】- Kiểm tra, phê duyệt quá trình lên cấu hình, thiết kế.- Kiểm tra, phê duyệt liên quan đến kế hoạch thiết bị (hủy bỏ, chế tác, sắp xếp).- Tiến hành và lập kế hoạch bảo trì thiết bị.- Làm đối sách, biện pháp khắc phục đối với các thiết bị hư hỏng.- Quản lý, mua các dụng cụ đo lường, công cụ quản lý, thiết bị.- Mua và sắp xếp hàng dùng trong nhà máy.- Quản lý bảo trì phụ tùng, thiết bị, cơ sở hạ tầng.- Cải thiện năng suất.- Xúc tiến tự động hóa.- Hỗ trợ kiểm tra định mức nguyên liệu và cải tiến.- Kiểm tra, giám sát công việc bảo trì, máy móc, công cụ.- Lập kế hoạch lên chuyền mới.- Phối hợp với phòng ban khác để giải quyết các vấn đề phát sinh- Các công việc khác cấp trên giao【Sức hút của Công ty/Công việc】- Cơ hội học hỏi và nâng cao kỹ năng theo tiêu chuẩn quốc tế.- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.- Gói phúc lợi tốt- Cơ hội làm việc trong một tập đoàn lớn, nền tảng tốt cho con đường sự nghiệp tương lai.
Benefit
- Bảo hiểm xã hội/y tế theo quy định của pháp luật
- Hỗ trợ đi lại
- Lương tháng thứ 13
- Tăng lương hàng năm, đánh giá thăng tiến hàng năm
- Nghỉ Tết Nguyên đán, nghỉ lễ công ty
- Các phúc lợi khác
- Nhiều phúc lợi tốt cho cấp quản lý (sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn)Branch Manager (Elevator/ Dist3/ ENG)ID:28654
40,000,000 VND ~ 50,000,000 VNDDist 3Job Description
<Job Summary>They are seeking a high-caliber Branch Manager to lead and drive business growth for our operations in District 3, Ho Chi Minh City. In this strategic leadership role, you will oversee branch sales, installation/maintenance operations, and team performance, serving as a key executive to expand Fujitec's market presence in the building infrastructure and elevator industry across the region.<Detail>- Overall management and strategic leadership of the branch, driving top-line revenue growth and operational profitability.- Formulate and execute sales strategies targeting high-rise developers, general contractors, architectural firms, and commercial building owners.- Oversee branch operations, including sales pipelines, installation project milestones, and post-installation maintenance/after-sales services.- Lead, mentor, and build a high-performing branch team (sales, engineering, and administrative personnel).- Build and maintain strong executive-level relationships with key clients, partners, and local government authorities.- Report directly to top executive management on branch KPIs, market trends, financial performance, and business forecasts.<Attractive Point>- Leadership at a World-Renowned Japanese Brand: Lead branch operations for Fujitec, a global leader in elevator and escalator technology known for premium quality, safety, and innovation. You will hold significant executive autonomy to shape the company’s regional growth.- Dynamic Team & Diverse FDI Perspectives: We value fresh industry insights and welcome accomplished leaders from FDI manufacturing and engineering environments (beyond Otis and KONE) to drive operational excellence and commercial strategy.- Central District 3 Location & Immediate Onboarding: Based in the prime business hub of District 3, HCMC, this position offers high visibility and convenient access to key clients. As an urgent leadership hire for 1 position, we offer a fast-track selection process for a smooth transition by late September.
Benefit
- Bonus (1 month)
- Transportation support
- Social insurance
- Medical insurance
- Company Trip (July)Employee Benefits Solutions Manager (Ngoc Ha ward, Hanoi/ Sai GonID:28633
48,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
Business Development: Develop and implement strategies to expand the Employee Benefits business, including Healthcare and Life Insurance.- Business Scheme Development: Collaborate with the GD, GM, and related teams to establish and enhance healthcare products, services, and operational processes.- Sales & Client Acquisition: Identify prospective clients, prepare proposals and quotations, negotiate contracts, and achieve sales targets. (Sales KPIs will be implemented from 2027)- Account Management: Manage policy renewals, strengthen client relationships, and maximize cross-selling opportunities.- Customer Relationship Management: Deliver high-quality customer service to enhance client satisfaction and retention.- Others: Perform other duties as assigned.
Benefit
- Social insurance
- Healthcare insurance
- Review salary: 1 time/ year
- Bonus: 2 time/ year (Dec - 13th month salary, Apr - yearly bonus)
- Company trip: 1 time/ year
- Year End party
- Gifts on holiday/ special occasion
- Health check: 1 time/ year
- Annual leavel: Up to 15 days per year.PRODUCTION MANAGERID:28337
32,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDBinh DuongJob Description
【Job Summary】 - Be responsible to set up standard production line and norm - Be responsible to produce high quality products with minimum time in efficiency 【Job description】1 Production: - Follow production plan (Weekly, Monthly) - Manage all production issues (Forming, Coating, Wrapping, Packing) - Set up proper production line and make target for each group - Produce good and stable products - Improve productivity - Improve production environment 2 Education: - Instruct production process and checking process for supervisor, leader - Find proper position for production staff in order to get high production amount - Remind worker to follow the company regulation - Co-operate with Factory administration about training plan 3 Safe - sanitary production: - Make cleaning plan in production area - Arrange clear and clean production line - Co-operate with QC Manager about sanitary standards - Co-operate with Maintenance Manager about machine overhaul plan and cleaning control panel - Reject dangerous matters in production 4 Report: - Administrate all production data (Report, Record) - Analysis data and find improvement way for getting better - Send production monthly report to Factory manager - Follow to the order of Factory manager 5 Other request: - Implement the other Jobs based on assignment of Factory Manager - Follow all procedures, forms which were issued in company system 【Company/Job Attraction】- Full benefits package- The opportunity to work in a large corporation, nice background for a future career path
Benefit
- Social/ Health Insurance according to Law
- Bonus/ Salary review
- Bao Viet Insurance
- Union
- Other benefits according to labor law
- 13th month salary, year-end KPI evaluation (bonus), General health check-up, insurance, union and other benefits according to Labor LawQMS ManagerID:28621
20,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDDong NaiJob Description
【Mô tả công việc】- Quản lý việc phát triển hệ thống chất lượng trong công ty.- Theo dõi và phân tích các luật, nghị định, thông tư, quyết định và tiêu chuẩn quốc tế mới và sửa đổi của Việt Nam liên quan đến thiết bị y tế.- Quản lý cơ sở pháp lý, thông báo thay đổi và phân phối thủ công các thành phần đảm bảo chất lượng.- Xây dựng quy trình/quy định nội bộ và phối hợp với ban quản lý để đảm bảo lưu giữ hồ sơ pháp lý đầy đủ.- Tổ chức đào tạo nội bộ và hỗ trợ giải quyết vấn đề.
Benefit
- Bảo hiểm xã hội, y tế, tai nạn
- Xe đưa đón: Biên Hòa
- Tiền thưởng Tết: 1 tháng lương
- Trợ cấp ăn trưa: 27.000 VND/ngàyQS Engineer(Estimation)ID:27955
20,000,000 VND ~ 23,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
【Job Summary】Ensure that cost estimates, quantity surveying , project scheduling meet the requirementsregarding quality , time, and budget of the project.【Job Detail】- Extracting quantities from design drawings ( Structure quantities , Finishing quantities..)- Prepare a cost estimate for construction (materials, labor, machinery and equipment, etc.).- Evaluate and control actual costs against the budget.- Participate in the analysis and evaluation of bids and provide bid support.
Benefit
- Social insurance
- Review salary: 1 time/ year
- Performance bonus: 1 time/ year.
- Company trip
- Health check: 1 time/ yearImport / Export staff (ENG / Quang Ninh)ID:28004
20,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDQuang NinhJob Description
<Job Description>1. Support for Import/Export Procedures- Preparation and verification of necessary trade documents (invoices, packing lists, B/Ls (Bill of Lading), etc.)- Support for customs procedures (preparation of application documents and communication with relevant authorities)- Collection and verification of information regarding tariffs and regulations as needed2. Management of Trade Documents- Comprehensive management from document creation to storage- Verification of invoices and shipping lists- Issuance and arrangement of certificates of origin and quality certificates3. Communication with Customers and Business Partners- Communication and coordination with overseas business partners via phone and email (primarily in English)- Confirmation of trade terms (delivery dates, payment terms, etc.) and support for negotiations- Initial response to issues and coordination to resolve them4. Support for shipping and customs clearance procedures- Management of transportation schedules and coordination with freight forwarders and warehouse operators- Preparation of documents required for customs clearance and communication with relevant authorities- Management and tracking of import/export schedules5. Payment and foreign exchange-related tasks- Confirmation of payment terms for import/export transactions and support for settlement- Communication with banks and financial institutions (trade settlement methods such as L/C and T/T)- Gathering information on exchange rates and support for managing foreign exchange risk - Other related tasks.
Benefit
<What you will be offered>
- Tet bonus
- Annual Leave
- Social Insurance
- Medical Insurance
- Medical health check-up
- Parking area
- Gasoline allowance
- Telephone allowance
- Laptop will be provided
- In-house training and OJT
- Company trip
- Salary review
*Allowances include Gross salaryPhó Phòng HCNS (Mạnh tuyển dụng lao động phổ thông/ Hà Nội)ID:28534
25,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
Tuyển Dụng (80%)- Xác định nhu cầu tuyển dụng và nguồn ứng viên lao động phổ thông mảng vệ sinh- Xây dựng thương hiệu/kênh và nguồn tuyển dụng.- Xây dựng chiến lược tuyển dụng nhân sự.- Kiểm soát kế hoạch tuyển dụng toàn công ty.- Nghiêm cứu/đề xuât các các giải pháp phát triển nguồn nhân lựcĐào tạo (20%)- Xây dựng kế hoạch/Triển khai/Giám sát hoạt động đào tạo.
Benefit
• Đầy đủ các chế độ theo quy định Nhà nước.
• Tháng lương thứ 13, các dịp lễ
• Phúc lợi riêng theo chính sách của Công ty: Khám sức khỏe định kỳ/Bảo hiểm sức khỏe PVI/Thưởng/Du lịch/Sinh nhật/Hiếu hỷ,...Kế toán trưởng (Thái Nguyên)ID:24463
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDThai NguyenJob Description
- Theo dõi, kiểm toán thu chi công ty.- Quản lý chi tiền, nhận tiền qua ngân hàng và tiền mặt.- Kế toán quản trị ( tính toán chi phí giá thành, chi phí sản xuất, quyết toán hàng tháng, quản lý và lập ngân sách dự toán và thực tế ).- Quản lý sản phẩm, hàng tồn kho và hàng đang vận chuyển.- Quản lý tài sản cố định.- Nghiệp vụ thuế ( Xử lý thuế, kê khai và nộp VAT, CIT, PIT …, hỗ trợ điều tra thuế…)- Lập báo cáo kinh doanh và báo cáo tài chính mỗi tháng.- Hỗ trợ kiểm toán định kỳ.- Hỗ trợ đối ứng với các cơ quan nhà nước như cục thuế, hải quan…- Các công việc liên quan khác theo chỉ thị của cấp trên
Benefit
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng: 1 lần/ năm
- Tiệc liên hoan cuối nămHORECA Senior Sales ManagerID:28519
60,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 7, Hanoi (General)Job Description
【Job Summary】- Understand the sales mix for HORECA and Distributors, develop the optimal distributor policy for JVL, and implement it.- Expand sales network, especially for strategic development of HORECA & Distributor channels per product mix, area, pricing scheme, and so on to reach the company’s yearly business plan.- Deliver sales target, drive sales activity, executing to distributor policy - Management of the HORECA Sales Team Support marketing activity, to enhance brand awareness and equity. - Work together to maintain the product to the appropriate quality and specification【Main responsibilities】1. Sales Strategy management:- Develop and execute the Horeca sales strategy- Develop the optimal distributor policy in JVL and implement- Support BOD to develop/manage pricing strategy to deliver the business objective2. Excellence in Execution- Execute strategic sales activities- Deliver sales volume, revenue, profit, and market share targets.- Analyze and review the results of sales activities- Identify areas for improvement and consider countermeasures.- Implement the measures and re-evaluate the results. 3. Customer management:- Identify new business opportunities and expand the customer base for the company by market research and networking activity- Support and educate sales members to connect with customers- Build a strong relationship with strategic customers, at the top-to-top level.- Work with the Marketing team to develop the right activities, such as promotions, events, and co-branding activities, to deliver the sales target.- Lead the team to handle customer’s issue: Contract, credit, PO, Delivery, AR, complaint…- Update and report to the BOD on market information.4. Team Leadership- Lead, coach, recruit, and develop the Horeca team to achieve business objectives.- Build a high-performance culture with strong ownership and accountability.- Drive collaboration across MKT, SCM, Production, and other functions.5. Continuous Improvement- Proactively identify opportunities to improve business performance, processes, and ways of working.- Execute proper internal procedure, policy.- Other assignments required by the line manager.【Company/Job Attraction】- Opportunity to work in an international environment.- Collaborative and supportive work culture.- Full benefit package
Benefit
- Annual Leave (12 days/Year)
- Salary Review
- Social Insurance
- Meal allowance