134 Jobs: Manager
Technical Manager (N2)ID:26076
32,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDHai DuongJob Description
【Tóm tắt công việc】- Quản lý và vận hành toàn bộ hoạt động của phòng kỹ thuật gồm thiết kế, kỹ thuật sản xuất, bảo trì và các dự án cải tiến kỹ thuật. 技術部門の全業務（設計、生産技術、保守、改善、技術プロジェクト）を管理・運営します。- Thiết lập tiêu chuẩn kỹ thuật, quy trình bảo trì, xử lý sự cố kỹ thuật, cải tiến thiết bị và đào tạo nhân sự. 技術基準の策定・実施、設備保全、技術的問題の対応、改善活動や人材育成を行います。【Mô tả công việc】(chi tiết)- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của bộ phận kỹ thuật: thiết kế, kỹ thuật sản xuất, bảo trì, cải tiến và các dự án kỹ thuật. 技術部門全体の運営・管理：設計、生産技術、メンテナンス、改善、技術プロジェクトの推進する。- Thiết lập, triển khai và kiểm soát các tiêu chuẩn kỹ thuật, quy trình sản xuất, BOM, tiêu chuẩn thao tác và quy trình bảo trì thiết bị. 技術基準、製造プロセス、BOM、作業標準、機械設備の保守プロセスの設定、実行、管理する。- Quản lý kế hoạch bảo trì và sửa chữa định kỳ để đảm bảo sản xuất ổn định, giảm thiểu thời gian ngừng máy. 機械設備の定期的な保守・修理計画を管理し、生産の安定を確保し、機械のダウンタイムを最小限に抑える。- Phối hợp các bộ phận liên quan để xử lý sự cố kỹ thuật phát sinh trong quá trình vận hành. 運転中に発生する技術的な問題に対し、関連部門と連携して対応する。- Triển khai các dự án cải tiến máy móc, dây chuyền nhằm nâng cao năng suất, chất lượng, tiết kiệm chi phí. 機械設備や生産ラインの改善プロジェクトを推進し、生産性、品質の向上、コスト削減を図る。- Quản lý, đào tạo và phát triển nhân viên cấp dưới. 部下の管理、育成、トレーニングを実施する。- Quản lý các dự án đầu tư kỹ thuật, bảo trì, đề xuất thay thế và nâng cấp thiết bị. 技術投資プロジェクトの管理、保守・メンテナンス計画、設備の交換・アップグレード提案する。- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên. 上司の指示に基づき、その他の業務を実施する。【Điểm hấp dẫn công việc】- Phát triển tiếng Nhật 日本語スキルを伸ばすことができます- Cơ hội thăng tiến rõ ràng 管理職の昇進
Benefit
- Có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các Công ty khác khoảng 10 ngày)
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Được thưởng các dịp Lễ (30/4 & 1/5, 2/9)
祭日のボーナスあり（4/30、5/1、9/2）
- Hàng năm đánh giá tăng lương và thưởng cuối năm
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Tổ chức du lịch hàng năm, tiệc cuối năm, quà sinh nhật, quà 8/3, 20/10
社内活動へ参加可能（社員旅行、忘年会） 3月8日と10月20日に女性社員に記念品を贈呈する
- Môi trường làm việc đảm bảo an toàn, vệ sinh, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.
法令上の通りに毎年定期健康診断を行われ、社会保険、医療保険へ加入される。法律で規定されているその他すべての特典を享受する
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tham gia các chế độ lao động, BHXH, BHYT, BHTN, hưởng tất cả các chế độ khác theo đúng quy định của Luật lao động.
タンハー、ハイズオン、タンミエン、ビンザン、ハノイの路線には、従業員用のバスがあるProduction Manager (N2)ID:26075
32,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDHai DuongJob Description
【Tóm tắt công việc】- Lập kế hoạch và điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất, đảm bảo tiến độ, chất lượng, năng suất và hiệu quả. 全ての生産活動を計画・運営し、進捗、品質、生産性、効率を確保します。- Quản lý và tối ưu nguồn lực, đơn hàng, tồn kho, triển khai 5S và cải tiến liên tục để nâng cao hiệu quả và giảm lãng phí. 資源、受注、在庫を最適化し、5Sを徹底するとともに、業務効率向上と無駄削減のために継続的な改善を実施します。【Mô tả công việc】(chi tiết)- Lập kế hoạch và điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất tại Công ty, đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng, năng suất và hiệu quả. 会社の生産活動全体を計画し、運営し、進捗、品質、生産性、効率を確保する。- Quản lý và tối ưu hóa nguồn lực: nhân sự, máy móc, nguyên vật liệu trong quá trình sản xuất. 人材、機械、原材料など、製造過程でのリソースを管理および最適化する。- Quản lý đơn đặt hàng và kỳ hạn giao hàng. 受注および納期の管理する。- Quản lý tồn kho. 在庫管理する。- Thực hiện triệt để vấn đề 5S hiện trường. 現場での5S活動を徹底的に実施する。- Lập và gửi báo cáo định kỳ về tình hình sản xuất, sự cố, đề xuất cải tiến cho cấp trên. 生産状況、問題、改善提案に関する定期報告を上司に提出する。- Triển khai hoạt động cải tiến hiện trường, năng suất, tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả vận hành và giảm lãng phí. 現場改善活動、生産性向上、コスト削減、運営効率向上、無駄の削減を実施する。- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên. 上司からの指示に基づくその他の業務を実施する。【Điểm hấp dẫn công việc】- Phát triển tiếng Nhật 日本語スキルを伸ばすことができます- Cơ hội thăng tiến rõ ràng 管理職の昇進
Benefit
- Có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các Công ty khác khoảng 10 ngày)
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Được thưởng các dịp Lễ (30/4 & 1/5, 2/9)
祭日のボーナスあり（4/30、5/1、9/2）
- Hàng năm đánh giá tăng lương và thưởng cuối năm
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Tổ chức du lịch hàng năm, tiệc cuối năm, quà sinh nhật, quà 8/3, 20/10
社内活動へ参加可能（社員旅行、忘年会） 3月8日と10月20日に女性社員に記念品を贈呈する
- Môi trường làm việc đảm bảo an toàn, vệ sinh, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.
法令上の通りに毎年定期健康診断を行われ、社会保険、医療保険へ加入される。法律で規定されているその他すべての特典を享受する
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tham gia các chế độ lao động, BHXH, BHYT, BHTN, hưởng tất cả các chế độ khác theo đúng quy định của Luật lao động.
タンハー、ハイズオン、タンミエン、ビンザン、ハノイの路線には、従業員用のバスがあるQC Manager (N2)ID:26074
32,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDHai DuongJob Description
【Tóm tắt công việc】- Quản lý và vận hành phòng chất lượng (QA/QC), đặt ra mục tiêu chất lượng, triển khai hệ thống QMS, kiểm soát chất lượng từ đầu vào đến đầu ra, giải quyết khiếu nại và thực hiện cải tiến liên tục. 品質部門（QA/QC）の管理・運営、品質目標の設定、QMSシステムの導入、入力から出力までの品質管理、苦情処理、継続的改善の実施。- Đào tạo và hướng dẫn chuyên môn cho nhân viên, phối hợp các phòng đánh giá nội bộ, đánh giá nhà cung cấp và báo cáo định kỳ cho Hội đồng quản trị. 従業員への研修と専門指導、社内評価部門の調整、サプライヤーの評価、取締役会への定期的な報告。【Mô tả công việc】(chi tiết)- Quản lý và điều hành hoạt động của bộ phận chất lượng (QA/QC) 品質部門（QA/QC）の運営および管理する。- Quản lý và đào tạo, hướng dẫn lập trình, hướng dẫn nghiệp vụ cho cấp dưới. 部下へのプログラム指導、業務指導、トレーニングの実施する。- Thiết lập mục tiêu chất lượng. 品質目標の設定する。- Lập và quản lý kế hoạch để đạt mục tiêu chất lượng. 品質目標を達成するための計画の立案および管理する。- Soạn thảo và thực thi chương trình kiểm toán nội bộ QMS. 内部監査プログラム（QMS）の作成および実施する。・Lập và thực thi kế hoạch rà soát, điều chỉnh tiêu chuẩn của toàn Công ty. 全社的な基準のレビューおよび調整計画の作成と実施する。・Kiểm soát từ nguyên vật liệu đầu vào đến sản phẩm đầu ra, đảm bảo đúng yêu cầu của khách hàng và tiêu chuẩn nội bộ. 原材料の受入れから製品出荷まで、顧客要求および社内基準を満たすことを確認する。- Phối hợp cùng các bộ phận liên quan để sử lý sự cố chất lượng, đưa ra biện pháp phòng ngừa và cải tiến. 関連部門と連携し、品質問題を解決し、予防措置および改善策を提案する。- Quản lý hệ thống khiếu nại khách hàng, thực hiện điều tra nguyên nhân, đưa ra đối sách và theo dõi hiệu quả. 顧客クレーム管理システムの運営、原因調査、対策の実施および効果の追跡する。- Thực hiện mẫu, đăng ký thay đổi công đoạn. サンプルの実施および工程変更の登録する。- Lập kế hoạch đánh giá nội bộ định kỳ, tổ chức Audit NCC và tham gia tiếp các đợt đánh giá từ khách hàng. 定期的な内部評価計画の作成、サプライヤー監査の実施、顧客からの評価に参加する。- Tổ chức đào tạo và nâng cao nhận thức về chất lượng cho nhân viên trong Công ty. 社内の従業員に品質に関する教育および意識向上のためのトレーニングを実施する。- Lập báo cáo định kỳ về chất lượng, báo cáo bất thường và đề xuất cải tiến cho BGĐ. 品質に関する定期報告書、異常報告書の作成および経営陣への改善提案する。- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên. 上司からの指示に基づくその他の業務を実施する。【Điểm hấp dẫn công việc】- Phát triển tiếng Nhật 日本語スキルを伸ばすことができます- Cơ hội thăng tiến rõ ràng 管理職の昇進
Benefit
- Có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các Công ty khác khoảng 10 ngày)
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Được thưởng các dịp Lễ (30/4 & 1/5, 2/9)
祭日のボーナスあり（4/30、5/1、9/2）
- Hàng năm đánh giá tăng lương và thưởng cuối năm
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Tổ chức du lịch hàng năm, tiệc cuối năm, quà sinh nhật, quà 8/3, 20/10
社内活動へ参加可能（社員旅行、忘年会） 3月8日と10月20日に女性社員に記念品を贈呈する
- Môi trường làm việc đảm bảo an toàn, vệ sinh, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.
法令上の通りに毎年定期健康診断を行われ、社会保険、医療保険へ加入される。法律で規定されているその他すべての特典を享受する
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tham gia các chế độ lao động, BHXH, BHYT, BHTN, hưởng tất cả các chế độ khác theo đúng quy định của Luật lao động.
タンハー、ハイズオン、タンミエン、ビンザン、ハノイの路線には、従業員用のバスがあるTechnical Assistant Manager (N2)ID:26077
22,000,000 VND ~ 25,000,000 VNDHai DuongJob Description
【Tóm tắt công việc】- Hỗ trợ vận hành kỹ thuật, tập trung vào cải tiến sản xuất và quản lý thiết bị. 技術部門の運営をサポートし、生産技術の改善や設備管理を担当する。- Góp phần giảm chi phí và nâng cao hiệu quả thông qua báo cáo và điều phối dự án. コスト削減や技術報告の作成など、部門全体の効率向上に貢献する。【Mô tả công việc】(chi tiết)- Hỗ trợ trưởng phòng trong việc điều hành, quản lý hoạt động kỹ thuật của Công ty. 部長のサポートとして、会社の技術業務の運営・管理を支援する。- Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai kỹ thuật sản xuất mới, thử nghiệm mẫu, cải tiến kỹ thuật, giảm lỗi sản phẩm. 関連部門と協力し、新しい生産技術の導入、サンプル試験、技術改善、製品不良の削減を推進する。- Quản lý tiến độ bảo trì thiết bị, cải tiến phương pháp quản lý. 設備の保守進捗を管理し、管理方法の改善を図る。- Quản lý các dự án đầu tư thiết bị. 設備投資プロジェクトの管理する。- Thực hiện báo cáo kỹ thuật, báo cáo định kỳ về hoạt động của bộ phận. 技術報告書や部門の定期的な活動報告を作成する。- Đưa ra đề xuất cái tiến, tiết kiệm chi phí sản xuất. 改善提案を行い、製造コストの削減を推進する。- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên. 上司の指示に基づき、その他の業務を実施する。【Điểm hấp dẫn công việc】- Phát triển tiếng Nhật 日本語スキルを伸ばすことができます- Cơ hội thăng tiến rõ ràng 管理職の昇進
Benefit
- Có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các Công ty khác khoảng 10 ngày)
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Được thưởng các dịp Lễ (30/4 & 1/5, 2/9)
祭日のボーナスあり（4/30、5/1、9/2）
- Hàng năm đánh giá tăng lương và thưởng cuối năm
年内の休日数が多い（他社より約10日間多い）
- Tổ chức du lịch hàng năm, tiệc cuối năm, quà sinh nhật, quà 8/3, 20/10
社内活動へ参加可能（社員旅行、忘年会） 3月8日と10月20日に女性社員に記念品を贈呈する
- Môi trường làm việc đảm bảo an toàn, vệ sinh, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.
法令上の通りに毎年定期健康診断を行われ、社会保険、医療保険へ加入される。法律で規定されているその他すべての特典を享受する
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tham gia các chế độ lao động, BHXH, BHYT, BHTN, hưởng tất cả các chế độ khác theo đúng quy định của Luật lao động.
タンハー、ハイズオン、タンミエン、ビンザン、ハノイの路線には、従業員用のバスがあるAccounting General Manager (D3/Retail)ID:26034
40,000,000 VND ~ 50,000,000 VNDDist 3Job Description
One of our clients, which is a retail company, is looking for a Accounting General Manager.【Job Detail】- Monthly and annual financial closing- Daily accounting tasks (vouchers, journal entries)- Daily and monthly cash flow management- Consideration of financial strategies (e.g., loans)- Manage accounting staff- Handling of tax and audit-related matters- Confirmation of invoices and receipts, sales, payments, and deposits- Company cash flow calculation, Cash management- Documents management, Contract (You need to take care of all of the documents related to the company)- Payment overdue reports.- Visiting the tax office with the Japanese manager when the problem has occurred- Other tasks assigned by Japanese managers.【Attractive points】- This company is one of the huge and famous companies in Japan.- You can utilize your skills and experience
Benefit
- Lunch allowance
- Transport allowance
- Gas allowance
- Japanese training course
- Company trip
- Bonus
- Tet bonus
- Social insuranceSite Supervisor (Hanoi/Interior/ENG)ID:25981
15,000,000 VND ~ 22,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
＜Job Summary＞We are looking for a proactive Site Supervisor to manage on-site activities for our interior works and construction project in Northern Vietnam.＜Detail＞- On-site management of interior construction projects- Schedule management- Safety management- Quality control- Cleanliness management- Cost management- Other tasks will be assigned by the manager.＜Attract Point＞- You can work with Japan's high-level construction techniques.- Core business focuses on general contractor (GC) and interior fit-out projects, with recent expansions into high-visibility sites like airport duty-free shops and restaurants.- Structured organization with experienced managers provides stability and clear lines of communication.
Benefit
-13th-month bonus
-Annual Leave
-Medical Leave
-Medical Check-up
-Overtime allowance (+ OT fee maximum 25h)
-Social Insurances according to labor laws
-Company car for the on-site trip
-Salary ReviewProject ManagerID:25892
-Dist 1Job Description
【Job Summary】- Responsible as a Project Manager【Job description (details)】*Project management and post-sales activities- Day-to-day management of assigned projects.- Producing/updating project plans including project management documents i.e. WBS, Task (To Do List), drawing or diagram of basic or high-level system design, project formation etc.- Manage engineers creating a configuration of each network device or servers. (Cisco, Fortigate, Aruba, Palo Alto, Dell, HP, Anti-virus…)- Working on-site or remote.- Communication support for clients under SE support contract. *Pre-sales activities- Consultation of requirements, assisting sales executive staff members to produce proposal documents.- Preparation of responses to Requests for Information (RFI) and Requests for Proposals (RFP).- Working with Sales personnel (IIJ Vietnam as well as other members of IIJ Group) and partner companies as in Vietnam.【Company/Job Attraction】- Good benefits package- Big opportunity to work in a large corporation, nice background for future career path- Fully covered Social Insurance.
Benefit
- 13 month Bonus
- Performance bonus up to 1.2 months.
- Annual Leave 12 days
- Health insurance to protect your health, and annual health check.
-There are 1 PAs (Performance Appraisal) per year.
-Annual company trip, Team Building…SALES MANAGERID:25686
25,000,000 VND ~ 35,000,000 VNDPhu NhuanJob Description
【Job Summary】- Responsible for Business supervision, New customer development, and Business promotion with existing customers.【Main responsibilities1. Business supervision: - Establish and promote business strategies (regardless of old or new) based on the company's medium and long-term strategy.- Expand branch-level business- Establish a business strategy plan according to the FMS integrated business model and implement this plan.- Promote the expansion of FMS integrated business. 2. New customer development: - Establish a business strategy to target new customers based on the company's medium and long-term strategy.- Exploit new customer routes to find ways to increase sales revenue.- Collect business information and control business activities related to new customers (customer management/profit management).- Exploit new customer routes, exchange business information and information on customer needs with related departments, and develop new customers.- Collect business information related to new customers. 3. Business promotion with existing customers: - Establish a business strategy for existing customers based on the company's medium and long-term strategy.- Grasp customer needs and promote business activities to increase sales revenue for the existing customer market.- Collect business information and control business activities related to existing customers (customer management/profit management).- Exchange business information and customer needs information with relevant departments, maintain long-term relationships with existing customers.【Company/Job Attraction】- Professional and friendly work environment, opportunities for career development.- Opportunities for advancement within the company and involvement in significant projects.- Training and enhancement of professional and management skills.
Benefit
- A professional, stable working environment with many opportunities for advancement
- Social Insurance (SI), Health Insurance (HI), and Unemployment Insurance (UI) contributions above 100% of salary
- Eligibility for purchasing a Health Insurance package from Bao Viet (after working for 6 months or more)
- 13th-month salary (guaranteed), 14th month salary (depending on the company's business performance)
- Seniority bonus
- Annual vacation and health check-up
- Opportunity to attend professional training courses
- Birthday gifts, holiday gifts, sick leave, bereavement benefits, etc.Automation Design Senior Staff (Hai Phong)ID:25713
18,000,000 VND ~ 25,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
- Base on request from sale deparment, build in the idea concept of machine or structure (Using company product) to match with customer requirement for:- Working Table,Trolley, Chutter, Lifter, Conveyor, Karakuri products ...- Loading and unloading , pick and place machine.- Make schedule to control design job.- Design mechanical in 3D and making 2D drawing.- Create bom list to make quotation and order.- Assembly and test operation are also performed.- Bug fixing and adjustment, trouble shooting when making machine
Benefit
- Social insurance
- Transportation allowance: 430K/ month.
- Company trip
- Review salary: 1 time/ year
- Tet bonus: Last time 2.5 months per year.
- Annual leave: 12 days per year.Merchandiser (Trading/HCM)ID:25669
40,000,000 VND ~ 52,000,000 VNDHo Chi Minh (General)Job Description
One of our clients, which is a trading company, is looking for a Merchandiser.【Job detail】‐ Actively search for and develop Vietnamese suppliers that meet the company’s requirements, and establish a supplier database.- Conduct qualification audits, capacity assessments, and quality inspections for potential suppliers to ensure they meet the company’s cooperation standards.- Establish and maintain strong cooperative relationships with suppliers.- Negotiate terms of cooperation, pricing, delivery schedules, and payment methods.- Draft and sign procurement contracts, ensuring that contract terms are clear, legal, and protect the company’s interests.- Address and resolve issues or disputes that arise during cooperation.- Conduct regular evaluations and assessments of suppliers and adjust cooperation strategies based on the evaluation results.【Attractive points】- You can work with a big responsibility in a newly established company.- You can utilize your skills, knowledge, and experience.
Benefit
- Social/ Health Insurance
- 13 month salary
- Transport allowance
