51个职位: 招聘信息 它
Senior AI Engineer (Hanoi)ID:28716
35,000,000 USD ~ 50,000,000 USDHanoi (General)工作内容
- Research and develop AI / Deep Learning / Machine Learning applications for various business, product, service of company- The project include: Image processing, NLP, voice recognition, embedded AI- Experience a professional environment with diverse projects
福利制度
- Annual Health check up
- Accident and Medical Insurance
- Summer Vacation
- Team building activities
- Salary raise
- Bonus
- Additional special holiday
- Training (Language Training, Technical Training, Soft-skill Training, On-job Training, etc.)
- Oversea business trips (Japan, China, Singapore, US, Mexico, EU, etc.)Nhân viên Quản trị Hạ tầng & Hỗ trợ Công nghệ thông tin (Noi Bai, Hanoi)ID:28699
13,000,000 VND ~ 18,000,000 VNDNoi Bai Industrial Zone工作内容
- Mục tiêu công việc Quản trị, vận hành và đảm bảo hệ thống hạ tầng công nghệ thông tin nội bộ của Công ty hoạt động ổn định, an toàn, liên tục. Hỗ trợ người dùng và triển khai các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả khai thác hệ thống CNTT. 2. Nhiệm vụ - Cấu hình, quản lý và tối ưu hóa hệ thống mạng LAN, WAN, Wi-Fi, VPN. - Vận hành, giám sát và bảo trì hệ thống máy chủ, hệ thống lưu trữ dữ liệu cùng các dịch vụ Cloud của công ty. - Quản lý, cấp phát và phân quyền tài khoản người dùng trên các hệ thống của công ty. - Quản lý hệ thống tổng đài điện thoại nội bộ, hệ thống camera an ninh, máy chấm công. - Thiết lập, kiểm tra định kỳ quy trình sao lưu và phục hồi dữ liệu hệ thống. - Phối hợp với các nhà cung cấp và đơn vị liên quan trong quá trình khảo sát, lập kế hoạch, triển khai, bảo trì, nâng cấp các hệ thống CNTT theo kế hoạch của công ty. - Hỗ trợ người dùng: Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu về phần cứng, phần mềm và hệ thống CNTT. - Thực hiện các nhiệm vụ liên quan khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
福利制度
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Kiểm tra sức khỏe định kỳ.
- Du lịch hàng năm
- Tiệc liên hoan cuối năm
- Xe đưa đón nhân viên đi làm
- Quà vào các ngày sinh nhật, official holidays.Kỹ sư hệ thống (An Dương, Hải Phòng)ID:28557
15,000,000 VND ~ 25,000,000 VNDHai Phong工作内容
One of our clients, which is a leading Japanese telecom and ICT provider offering comprehensive ICT solutions, is now looking for an Internal IT Engineer【What you will be working on】- Solution Consulting- Project Implementation & Management- Operation & Maintenance on premium customers- Maintain Customer Relationship- Support Customer issues in SLA, responsibility with best effort- Give improvement in IT system and internal process- Able to consult & compose IT solution based on customer requirement, take care Middle/Large Projects from Pre-Sales to Post-Sales phases.- Keep project quality by managing & coordinating vendor(s) works.- Support and maintain customer relationship in assigned customers as Customer Manager role.- Lead, give advice other junior engineers and support them in their project implementation.- Able to lead small group of Engineers in project implementation, control and manage progress status, report to line manager timely
福利制度
【What you will be offered】
-13th months bonus
-Annual Leave
-Medical/Social Insurance
-Dynamic and professional working environment
-Salary and bonus policy are interesting
-Good chance to study and develop career path stably
-Working travel by company car or taxi
-Mobile phone allowance
-Certificate allowance
-Weekly teamwork activities
-Regularly company activities.
-Salary increase consideration 1 time/yearKỸ SƯ ĐIỆN NHẸ HỆ THỐNG AN NINH (Work in Trang Due IZ, Hai Phong)ID:28483
15,000,000 VND ~ 20,000,000 VNDHai Phong工作内容
- Triển khai các hệ thống điện nhẹ (mạng LAN, CCTV, Access Control, PBX, PA…) cho nhà máy.- Quản lý các dự án điện nhẹ.- Lập hướng dẫn thi công, bản vẽ hoàn công và hồ sơ hoàn thiện cho các dự án hệ thống điện nhẹ.- Thực hiện các báo cáo hoặc nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Quản lý.
福利制度
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm sức khỏe: PVI
- Nghỉ tất cả các ngày thứ 7
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng: tháng lương thứ 13, lễ tết và thưởng cho nhân viên xuất sắc
- Quà vào các dịp lễ lớn trong năm
- Nghỉ phép hưởng nguyên lương vào ngày thành lập công ty
- Hoạt động team building, du lịch hàng năm
- Cứ 2 năm làm việc sẽ được cộng thêm 1 ngày phép.Kỹ Sư mạng (Work in Trang Due IZ, Hai Phong)ID:19092
16,000,000 VND ~ 25,000,000 VNDHai Phong工作内容
• Hỗ trợ kỹ thuật, triển khai, bảo trì và xử lý sự cố hệ thống mạng cho khách hàng.• Thực hiện công tác quản lý hệ thống (thiết bị Cisco và các thiết bị khác) và quản lý mạng (mạng có dây và không dây).• Lập tài liệu báo cáo công tác quản lý hệ thống.
福利制度
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm sức khỏe: PVI
- Nghỉ tất cả các ngày thứ 7
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng: tháng lương thứ 13, lễ tết và thưởng cho nhân viên xuất sắc
- Quà vào các dịp lễ lớn trong năm
- Nghỉ phép hưởng nguyên lương vào ngày thành lập công ty
- Hoạt động team building, du lịch hàng năm
- Cứ 2 năm làm việc sẽ được cộng thêm 1 ngày phép.[Very urgent] Senior Project / PMO / BrSE (Japanese N2+/ Da Nang)ID:28405
30,000,000 VND ~ 40,000,000 VNDDa Nang工作内容
We are looking for an experienced Project Senior/ Leader to support project governance, delivery monitoring, and quality assessment for software development projects serving Japanese customers. The role focuses on reviewing project information, analyzing delivery status and quality indicators, identifying potential risks and areas for improvement, and providing objective observations and recommendations to both customers and offshore teams. The position supports project transparency, quality improvement, and delivery governance through continuous monitoring and data-driven analysis. 1. Project Monitoring & Analysis• Review project progress, delivery status, quality metrics, and project documentation to obtain an objective view of project health.• Analyze project data, reports, schedules, defect trends, issue logs, and other project indicators to identify potential risks, quality concerns, or process gaps.• Monitor compliance with agreed project processes, quality standards, and customer requirements.• Evaluate project execution from governance and quality perspectives and provide independent observations to stakeholders.2. Quality & Governance Support• Identify delivery risks, quality issues, process weaknesses, and operational challenges that may impact project outcomes.• Raise observations, concerns, and improvement recommendations based on project data and evidence.• Provide insights and suggestions to offshore teams and customers on improving project quality, risk management, development processes, and delivery transparency.• Support continuous improvement initiatives by identifying recurring issues, lessons learned, and best practices across projects.3. Reporting & Stakeholder Communication• Consolidate and analyze information from multiple project sources to prepare project monitoring reports and governance summaries.• Provide objective updates regarding project status, quality trends, risk indicators, and areas requiring management attention.• Present findings, observations, and recommendations to project stakeholders in a clear and professional manner.• Maintain project governance records, assessments, monitoring reports, and related documentation.4. Other Responsibilities• Support Manager / Senior Manager in governance, quality assurance, and project monitoring activities.• Perform other tasks assigned by Manager / Senior Manager.
福利制度
- Bonus 13th Salary + Year-End Reward (a half month) + Excellent Bonus
- Opportunities for promotion and career-up
- Special allowance for foreign language certificate (Up to 500USD/month)
- Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance (Bao Viet)
- Annual Health check at the top healthcare center
- 19 days of paid leave
- Free Japanese class; 1:1 class with native teachers
- Free training courses on Udemy & company support the fee (100%) to get technical certificates such as AWS Certified Advanced Networking; Microsoft DevOps Engineer Expert, etc. (up to 10M VND incentive)
-Many company activities to tighten the relationship between employees: Company trip, Year-end Event, Team building, Sports Day, Family Day, Outing Trip, etcSales Staff (Hanoi)ID:26778
15,000,000 VND ~ 20,000,000 VNDHanoi (General)工作内容
New client: Existing client ＝ 50%: 50% Product : in-house package system (For example: Production Management System)Customer : Manufacturing CompanyArea: Industrial park (Mainly North area)- Finding new clients- Sales of in-house package system- Making relations with and extending new clients by researching, calls and visiting- Following up existing customers- Create documents related with sales- Coordinate with technical and implementation departments to ensure service quality and project progress.- Other sales tasks as assigned
福利制度
-Annual Leave
-Salary Review : 1 time/ year
-Social Insurance
- Performance bonus.
-Laptop and Phone will be provided
-Company tripFPGA Engineer (Hanoi)ID:28325
30,000,000 VND ~ 33,000,000 VNDHanoi (General)工作内容
- HDL coding such as Verilog, SystemVerilog, VHDL, …- Investigate, implement and optimize complex algorithms on FPGAs.- Design and implement digital system on FPGA (Xilinx, Intel Altera).- Collaborate with firmware and software engineers to develop efficient interfaces and ensure seamless integration between FPGA and other system components.- Perform detailed analysis, simulation, and verification of FPGA designs to ensure functionality, performance, and compliance with project requirements.- Prototype and validate FPGA designs using hardware development boards and lab equipment.- Propose solution architecture for team or customer.
福利制度
- Social insurance.
- Healthy & Accident 24/7 insurance
- 13rd month insurance
- Performance bonus: 1.0-2 month per year.
- Package salary up to 15 months per year.
- Birthday party
- Company trip (once a year)
- Year end party
- Club activity (Football, Badminton and Yoga)Relationship Manager - Vice President (SOE market, Hanoi)ID:28247
-Hanoi (General)工作内容
- To promote Non-Japanese corporate business specifically focusing on State-owned enterprises and top tier Vietnamese enterprises, in order to contribute development of Vietnam and to achieve the set profit target of department- To manage good relationship with existing customers and develop relationship with the potential ones- To analyze the credit risk of customers and documentation process of the transactions- To monitor creditability for existing customers- To communicate and maintain relationship with Mizuho’s global networks, especially in ASIA region- To administer department’s daily job (optional)
福利制度
- Social insurance
- Healthy insurance
- 13rd month salary
- Review salary: 1time/ year
- Performance bonus
- 16 days leave
- Company trip
- Year End PartySFA/CRM Engineering Manager(Python or React/TypeScript) (N2/Hanoi) ID:28202
-Hanoi (General)工作内容
Mô tả công việc:• Phát triển các tính năng full-stack cho ứng dụng dịch vụ SFA/CRM của công ty (Sales Force Automation, Customer Relationship Management) • Triển khai các tính năng mới dựa trên yêu cầu từ bộ phận kinh doanh • Tối ưu hóa ứng dụng web nhằm đảm bảo tốc độ, khả năng mở rộng và hiệu suất cao • Cập nhật các xu hướng công nghệ mới nhất và áp dụng các công cụ/phương pháp phù hợp • Hướng dẫn, mentoring và hỗ trợ phát triển kỹ thuật cũng như định hướng nghề nghiệp cho các kỹ sư khác Môi trường phát triển:🔹 Hạ tầng & Công nghệ:• Cloud: AWS / GCP • Container: Docker, AWS Lambda • Frontend: React, TypeScript, OpenAPI • Backend: Python 3.9 • Cơ sở dữ liệu: MongoDB, AWS RDS / MySQL, AWS Redis, Amazon DynamoDB 🔹 Công cụ làm việc & giao tiếp:• Slack, Jira, Confluence • CI/CD: GitHub Actions, CloudFormation • Quản lý mã nguồn: GitHub • Công cụ khác: Google Workspace
福利制度
• Cung cấp laptop MacBook Pro
• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động
• Bảo hiểm sức khỏe PVI cho nhân viên và 1 người thân
• 12 ngày phép năm + 1 ngày nghỉ sinh nhật
• Xét tăng lương 2 lần/năm tài chính
• Thưởng bán niên: lên đến 100% mức lương gross/tháng
• Giải thưởng Nhân viên/Đội nhóm xuất sắc mỗi 6 tháng
• Du lịch công ty hằng năm, khám sức khỏe định kỳ
• Hỗ trợ chi phí câu lạc bộ, tham gia hoạt động nội bộ (tối đa $20/tháng)
