18 Jobs: Job Vacancies for System Engineer Positions
IT Engineer (Security-Aligned - Ward 12, HCM)ID:28312
23,000,000 VND ~ 32,000,000 VNDHo Chi Minh (General)Job Description
1. Position overview.- In this role, you will be the on-the-ground IT and security operator for ASV, taking direction from Global IT (GIT) and Global Security & Infrastructure Services (GSIS) on policy, standards, and tooling, and accountable for implementing those standards locally to keep the office, users, and infrastructure functioning, secure, and compliant. You will also be the company side liaison for the factory security assurance program led by GSIS, sustaining the operational momentum needed for factories to remediate security findings raised by group.2. Key Responsibilities - Own day-to-day IT operations for the office — endpoints, user accounts, meeting rooms, printers, local network, and end-user support — keeping the business running with minimal disruption.- Implement and maintain the headquarter security baseline on all company devices and infrastructure, including endpoint protection (CrowdStrike), secure web and SaaS access (Netskope), network detection and response (NDR), and progression to Intune-based device management on the timeline set by GIT.- Follow GIT and GSIS policy, standards, and instructions; manage user onboarding, offboarding, and access in line with global identity and access management standards.- Act as the company side liaison for the factory security assurance program led by GSIS, maintaining momentum with factory IT contacts on remediation of security findings, tracking progress, and escalating stalled items.- Monitor security alerts and tickets routed to Vietnam office from GSIS, GIT, and global SOC tooling; triage, action, and close them within agreed service levels, and escalate anything that cannot be resolved locally.- Maintain accurate inventory of Vietnam IT assets and SaaS subscriptions, document local procedures and configurations, and communicate regularly with GIT, GSIS, Vietnam office leadership, and end users on operational status, incidents, and remediation progress.
Benefit
- Japanese allowance (N3 - 1 mil, N2 - 2 mil, N1 - 3 mil VND)
+ Ielts 8.0 - Toeic 950: 3 mil
+ Ielts 7.5 - Toeic 905: 2 mil
+ Ielts 7.0 - Toeic 785: 1 mil
- Review salary: 1 time/ year (in Apr)
- 13th month salary: it will be paid in Jan
- Performance bonus: 1 time/ year - in Apr (Depend on company business status and per formance KPI)
- Travelling allowance: Following company policy
- Opportunity to join training
- Gifts for official holiday
SFA/CRM Engineering Manager(Python or React/TypeScript) (N2/Hanoi) ID:28202
-Hanoi (General)Job Description
Mô tả công việc:• Phát triển các tính năng full-stack cho ứng dụng dịch vụ SFA/CRM của công ty (Sales Force Automation, Customer Relationship Management) • Triển khai các tính năng mới dựa trên yêu cầu từ bộ phận kinh doanh • Tối ưu hóa ứng dụng web nhằm đảm bảo tốc độ, khả năng mở rộng và hiệu suất cao • Cập nhật các xu hướng công nghệ mới nhất và áp dụng các công cụ/phương pháp phù hợp • Hướng dẫn, mentoring và hỗ trợ phát triển kỹ thuật cũng như định hướng nghề nghiệp cho các kỹ sư khác Môi trường phát triển:🔹 Hạ tầng & Công nghệ:• Cloud: AWS / GCP • Container: Docker, AWS Lambda • Frontend: React, TypeScript, OpenAPI • Backend: Python 3.9 • Cơ sở dữ liệu: MongoDB, AWS RDS / MySQL, AWS Redis, Amazon DynamoDB 🔹 Công cụ làm việc & giao tiếp:• Slack, Jira, Confluence • CI/CD: GitHub Actions, CloudFormation • Quản lý mã nguồn: GitHub • Công cụ khác: Google Workspace
Benefit
• Cung cấp laptop MacBook Pro
• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động
• Bảo hiểm sức khỏe PVI cho nhân viên và 1 người thân
• 12 ngày phép năm + 1 ngày nghỉ sinh nhật
• Xét tăng lương 2 lần/năm tài chính
• Thưởng bán niên: lên đến 100% mức lương gross/tháng
• Giải thưởng Nhân viên/Đội nhóm xuất sắc mỗi 6 tháng
• Du lịch công ty hằng năm, khám sức khỏe định kỳ
• Hỗ trợ chi phí câu lạc bộ, tham gia hoạt động nội bộ (tối đa $20/tháng)Phó trưởng nhóm IT (N2/ Cau Giay, Hanoi)ID:28189
60,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
* Tổng quan vị tríPhó Nhóm Trưởng là vị trí line management, có vai trò thay mặt và hỗ trợ Team Leader trong việc vận hành ổn định toàn bộ tổ chức/chi nhánh.Vị trí này tập trung chủ yếu vào công tác quản lý hơn là trực tiếp phát triển hệ thống, tuy nhiên vẫn yêu cầu có nền tảng kỹ thuật đủ để đánh giá và quản lý phù hợp các dự án IT.* Nội dung công việc chính• Theo dõi tổng thể tình trạng tiến độ, chất lượng và khách hàng của toàn bộ dự án; phát hiện sớm, xử lý và báo cáo các dự án có vấn đề (trễ tiến độ, lỗi chất lượng, trouble với khách hàng…). • Quản lý tình trạng phân bổ nguồn lực của các thành viên; điều chỉnh tình trạng quá tải hoặc thiếu việc, đồng thời tối ưu resource sau khi trao đổi với Team Leader. • Tiếp nhận các vấn đề escalation từ PM, đánh giá mức độ ưu tiên và thực hiện xử lý/báo cáo phù hợp. • Chủ trì các buổi review tiến độ; phân tích sâu vấn đề và lập kế hoạch, triển khai các biện pháp cải thiện. • Phân tích các KPI như: tỷ lệ utilization, số lượng dự án chậm tiến độ, lead time phát hiện vấn đề… và báo cáo cho Team Leader. • Hỗ trợ kickoff dự án, xử lý ban đầu khi phát sinh sự cố, tổng hợp thông tin trước release nhằm hỗ trợ Team Leader trong việc vận hành các sự kiện/project event. • Phân tích xu hướng phát sinh vấn đề và liên tục thúc đẩy các hoạt động cải tiến nghiệp vụ, phòng chống tái diễn.
Benefit
- Social insurance
- Review salary: 1 time/ year
- Bonus: 2 times/ year
- Holiday: Vietnam law + 4 days as company holiday.
- Year End Party
- Company tripBrSE (PHP)ID:26350
-Dist 3Job Description
【Job Summary】- Responsible for acting as a bridge between clients and the development team, ensuring accurate communication of project requirements.【Main responsibilities】- Understand and accurately communicate project requirements and specifications to the team.- Attend meetings and discussions with clients directly or via calls, chats, or emails.- Manage projects/teams to ensure timely project releases.- Test projects to ensure quality before release.- Additional job details will be discussed during the interview.【Company/Job Attraction】- Full benefits package- Many opportunities to be promoted, many opportunities to bring your impacts to the company.- Opportunity to acquire technical knowledge and experience in the latest technologies
Benefit
- Social/ Health Insurance according to Law
- Bonus/ Salary review
- Sign-on bonus equivalent to 1 month's salary.
- Dynamic and friendly working environment.
- Equipped with MacBook Pro and LCD monitor.
- 13th-month salary, annual company trips, periodic health check-ups, and sports activities.
- Full salary during the probation period.
- Additional allowances for parking, birthdays, etc.Middle BrSE (Non-Tech/Bac Tu Liem, Hanoi) ID:27030
35,000,000 VND ~ 50,000,000 VNDBac Tu LiemJob Description
● Tư vấn cho khách hàng về tính năng sản phẩm, giải pháp thực hiện để tối ưu giá trị mang lại từ sản phẩm. Tối ưu giá trị của team sản xuất và mang lại giá trị cho khách hàng thông qua: ○ Mô tả đúng, rõ ràng các hạng mục sản phẩm đủ để nhóm dự án hiểu yêu cầu thông qua việc giao tiếp với khách hàng. ○ Làm cầu nối giao tiếp giữa khách hàng và team sản xuất, tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng và chuyển lại team sản xuất. ● Cùng đội dự án lập kế hoạch tổng quan cho toàn dự án hướng tới mục đích release. ● Thực hiện các báo cáo cho cấp quản lý và các bên liên quan trong dự án. ● Dự đoán những rủi ro có thể phát sinh trong dự án và đưa ra phương án giải quyết. ● Chủ động đề xuất các phương án xử lý nghiệp vụ trong dự án. ● Tham gia vào quá trình estimate dự án từ phase định nghĩa yêu cầu trở đi. ● Nghiệm thu sản phẩm nhận bàn giao từ team và chuyển giao tới khách hàng. ● Phụ trách các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý cấp trên.
Benefit
QUYỂN LỢI:
1. Thời gian làm việc & nghỉ phép:
oGiờ làm việc linh hoạt (bắt đầu từ 7h–9h, nghỉ trưa 1 tiếng, đủ 8 tiếng/ngày).
oLàm việc từ xa tối đa 30% thời gian mỗi tháng.
o12 ngày phép năm, nghỉ lễ theo quy định, thêm 1 ngày nghỉ sinh nhật công ty.
oNhân viên nữ được cộng thêm 6 ngày phép/năm để phục hồi sức khỏe.
2. Lương thưởng:
oXét tăng lương và đánh giá hiệu suất 2 lần/năm (tháng 3 & tháng 9).
oThưởng dự án, thưởng trách nhiệm 2 lần/năm.
oThưởng lễ, tết và thưởng cuối năm theo năng lực.
3. Đào tạo & phát triển:
oHỗ trợ 75–100% chi phí học và thi chứng chỉ CNTT quốc tế (PM, Agile/Scrum, AWS, ISTQB...).
oTham gia các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm, quản trị dự án, phân tích nghiệp vụ…
oĐánh giá năng lực và có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
4. Phúc lợi khác:
oTrợ cấp onsite, quà sinh nhật, team building hàng quý, khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ các dịp cá nhân (cưới hỏi, sinh con, ốm đau), và thưởng thâm niên mỗi 5 năm làm việc.Tuyển gấp - IT Product Owner (Bac Tu Liem, Hanoi) ID:27592
30,000,000 VND ~ 40,000,000 VNDBac Tu LiemJob Description
[1]. Phụ trách giao tiếp, quản lý các công việc liên quan tới Khách hàng nhằm tối ưu giá trị của team sản xuất và mang lại giá trị cho khách hàng thông qua việc:- Tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng và chuyển lại team sản xuất.- Mô tả đúng, rõ ràng các hạng mục sản phẩm đủ để nhóm dự án hiểu yêu cầu thông qua việc giao tiếp với khách hàng, làm cầu nối giao tiếp giữa khách hàng và team sản xuất.- Tư vấn cho khách hàng về tính năng sản phẩm, giải pháp thực hiện để tối ưu giá trị mang lại từ sản phẩm.- Cùng khách hàng đặt ưu tiên công việc, lên kế hoạch release sản phẩm.- Nghiệm thu sản phẩm nhận bàn giao từ team và chuyển giao tới khách hàng.[2]. Lập kế hoạch tổng quan cho toàn dự án hướng tới mục đích release sản phẩm.[3]. Quản lý backlog.- Định nghĩa từng hạng mục trong backlog.- Đánh giá và sắp xếp độ ưu tiên cho các hạng mục trong backlog để đảm bảo cho kế hoạch tổng quan, thỏa mãn yêu cầu từ khách hàng.- Đảm bảo team phát triển hiểu rõ về từng hạng mục trong backlog.- Chỉ thị cho team phát triển về các hạng mục mục tiêu cho từng sprint.[4]. Quản lý vận hành đội dự án:- Tham gia vào các event dự án hoạt động theo quy trình phát triển phần mềm Agile/scrum bao gồm: daily, sprint planning, sprint review, sprint retrospective.- Cung cấp, cập nhật thông tin cần thiết (về khách hàng, sản phẩm, kế hoạch...) cho các quyết định của team dự án.- Tham gia cùng kiểm soát về rủi ro, tiến độ chung.- Tham gia vào review sản phẩm, đưa ra feedback về sản phẩm cho team dự án.- Đưa ra các ý kiến đóng góp để cải tiến cho team dự án về cách vận hành team.- Trong những trường hợp cần thiết có thể đưa ra các đề xuất điều chỉnh nguồn lực để đảm bảo mục tiêu cao nhất của dự án.
Benefit
QUYỂN LỢI:
1. Thời gian làm việc & nghỉ phép:
oGiờ làm việc linh hoạt (bắt đầu từ 7h–9h, nghỉ trưa 1 tiếng, đủ 8 tiếng/ngày).
oLàm việc từ xa tối đa 30% thời gian mỗi tháng.
o12 ngày phép năm, nghỉ lễ theo quy định, thêm 1 ngày nghỉ sinh nhật công ty.
oNhân viên nữ được cộng thêm 6 ngày phép/năm để phục hồi sức khỏe.
2. Lương thưởng:
oXét tăng lương và đánh giá hiệu suất 2 lần/năm (tháng 3 & tháng 9).
oThưởng dự án, thưởng trách nhiệm 2 lần/năm.
oThưởng lễ, tết và thưởng cuối năm theo năng lực.
3. Đào tạo & phát triển:
oHỗ trợ 75–100% chi phí học và thi chứng chỉ CNTT quốc tế (PM, Agile/Scrum, AWS, ISTQB...).
oTham gia các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm, quản trị dự án, phân tích nghiệp vụ…
oĐánh giá năng lực và có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
4. Phúc lợi khác:
oTrợ cấp onsite, quà sinh nhật, team building hàng quý, khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ các dịp cá nhân (cưới hỏi, sinh con, ốm đau), và thưởng thâm niên mỗi 5 năm làm việc.Project Manager (N2)ID:27594
-Dist 12Job Description
<Tóm tắt công việc>Bạn sẽ đóng vai trò cầu nối giữa các nhà phát triển và khách hàng.<Chi tiết công việc>- Lập kế hoạch cho các dự án lớn (~30 người, dưới 12 tháng).- Quản lý việc triển khai dự án từ đầu đến cuối thông qua giao tiếp hiệu quả và tối ưu hóa việc sử dụng nhân sự. (Từ đề xuất cho khách hàng, thiết lập mục tiêu dự án, thực hiện dự án, đạt được mục tiêu dự án, chuyển giao sang các dự án tiếp theo, v.v.)- Phối hợp và xác định phạm vi dự án với khách hàng ở giai đoạn đề xuất để đảm bảo việc thực hiện dự án suôn sẻ trong điều kiện thuận lợi cho công ty.- Phân bổ nhân sự và vật tư cần thiết cho dự án trong khung thời gian yêu cầu, với giá cả và điều khoản phù hợp theo hợp đồng.- Hỗ trợ các dự án khác khi cần thiết.- Tư vấn và phối hợp với các phòng ban khác trong việc tổ chức các buổi nói chuyện và hội thảo về công nghệ mới trong công ty.<Điểm hấp dẫn của công ty>- Công ty rất chào đón người mới, trong giờ làm việc có rất nhiều giao tiếp bằng lời nói và trò chuyện giữa các thành viên.- Có nhiều sự kiện khác nhau
Benefit
Lương tháng 13. Đánh giá xét tăng lương và điều chỉnh cấp bậc 2 lần/ năm.
Phụ cấp hấp dẫn: Ăn trưa, đi lại, tiếng Nhật, thâm niên…
Tham gia lớp tiếng Nhật chuyên môn với giáo viên Nhật. Hỗ trợ lệ phí thi tuyển các chứng chỉ như: BJT, JLPT…
Đóng các loại bảo hiểm theo quy định (Full 100% lương). Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Hoạt động nội bộ đa dạng: Happy hours hằng tháng. Team building hằng quý. Du lịch công ty hằng năm…Tổ chức nhiều hoạt động thể thao thú vị như: bóng bàn, bóng đá, cầu lông, marathon…Network Operation (N2/Tokyo, Japan)ID:27313
60,000,000 VND ~ 80,000,000 VNDJapanJob Description
• Monitor and operate network and IT infrastructure systems 24/7, including Network, Servers, and Load Balancers.• Monitor alerts, detect, and handle network/system incidents in accordance with SLA requirements.• Operate and maintain infrastructure services such as Web Servers, FTP Servers, Backup systems, Storage, and Load Balancers.• Perform basic configuration and operational checks for Load Balancers (e.g. HAProxy, Nginx).• Monitor systems using tools such as Zabbix, Grafana, Prometheus, and ManageEngine.• Collect logs, analyze root causes of incidents, and prepare periodic operational reports.• Coordinate with System, DevOps, and Security teams during incidents or infrastructure changes.• Conduct regular checks, configuration backups, and ensure compliance with operational procedures.• Support infrastructure changes following documented runbooks.• Perform other tasks as assigned by the manager.
Benefit
- Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
- Salary review 2 times/ year, based on work performance and company’s performance;
- Performance bonus, 13th- month salary, public holidays bonus (2/9, 30/4, 1/5, 1/1); bonus for Excellent Employee and Excellent Team;
- Social insurance, health insurance, unemployment insurance and Bao Viet care insurance;
- 01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
- Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation;
- Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks;
- Yearly company trip and year-end party, quarterly team building and weekly eating together;
- English - Japanese Club, Sports Clubs;
- Men’s Day, Women’s Day, Children’s Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company;
- Training courses and working opportunities with technical gurusKỹ sư cầu nối kiêm Quản lý dự án (IT/Hanoi/N2)ID:27062
50,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
- Đóng vai trò cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển offshore tại Việt Nam.- Trực tiếp giao tiếp và đàm phán với khách hàng Nhật để tiếp nhận và phân tích yêu cầu dự án, sau đó truyền đạt chính xác cho đội ngũ phát triển tại Việt Nam.- Thực hiện định nghĩa yêu cầu và lập tài liệu đặc tả kỹ thuật (specification).- Với vai trò là Quản lý dự án (Project Manager), lập kế hoạch và quản lý tiến độ dự án.- Thực hiện các công việc cần thiết liên quan đến vận hành công ty.- Có thể làm việc onsite tại Nhật Bản khi được yêu cầu.
Benefit
• Bảo hiểm sức khỏe (PVI)
• Du lịch công ty hằng năm (1 lần/năm)
• Thưởng dựa trên đánh giá hiệu suất làm việc
• Nghỉ phép năm: 12 ngày/năm
• Trang bị đồng phục và máy tính cá nhân (PC)
• Thưởng hiệu suất (Incentive bonus) dựa theo kết quả công việc
• Đào tạo, cập nhật kiến thức công nghệ mới nhất dành cho Developers và BrSE/PMsBRIDGE SYSTEM ENGINEER (BRSE)ID:27009
-Dist 12Job Description
<Job summary>You will be in charge a bridge between developers and clients<Job detail>- Provide advice to Developers from the partner's perspective.- Estimate the number of working hours for a complex project (about xx people) and explain the results to the Japanese side.- Support the Leader and Manager in reporting the project status.- Design the preliminary design (external design) based on the product content.- Understand the desired requirements for the detailed design (internal design) from the customer and explain to the developer.- Understand, analyze and update information related to the project (e.g. project initiation, implementation and completion, or when there are requests/issues that need to be resolved)- Understand the work situation and manage the team's work progress.<Company Attraction>- The company is really welcome for new comer, during working hour have a lot verbal, chat communication between members.- There are various events
Benefit
- 13th month salary. Salary review and rank adjustment twice a year.
- Attractive allowances: Lunch, transportation, Japanese, seniority...
Participate in specialized Japanese classes with Japanese teachers. Support for exam fees for certificates such as: BJT, JLPT...
- Pay all types of insurance according to regulations (Full 100% salary). Annual health check-up.
- Diverse internal activities: Monthly happy hours. Quarterly team building. Annual company trip... Organize many interesting sports activities such as: table tennis, soccer, badminton, marathon...
- Opportunity to work and work in Japan.
