26 Jobs: Job Vacancies for Project Management (IT) Positions
IT Product OwnerID:27592
30,000,000 VND ~ 50,000,000 VNDBac Tu LiemJob Description
<Tóm tắt công việc>Vị trí PO đóng vai trò cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển trong dự án Banking, chịu trách nhiệm quản lý yêu cầu, Product Backlog, mức độ ưu tiên và tiến độ dự án nhằm đảm bảo sản phẩm được phát hành thành công.<Mô tả chi tiết>1. Quản lý Khách hàng & Sản phẩm• Tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng và truyền đạt chính xác, rõ ràng đến đội ngũ sản xuất/phát triển.• Đóng vai trò cầu nối chính giữa khách hàng và đội ngũ dự án, đảm bảo các yêu cầu được hiểu đầy đủ và chính xác.• Tư vấn cho khách hàng về tính năng sản phẩm và các giải pháp triển khai phù hợp nhằm tối đa hóa giá trị sản phẩm.• Trao đổi với khách hàng để xác định mức độ ưu tiên và xây dựng kế hoạch phát hành sản phẩm.• Review, nghiệm thu sản phẩm từ đội ngũ phát triển và phối hợp bàn giao cho khách hàng.2. Lập kế hoạch tổng thể dự án• Xây dựng và quản lý kế hoạch tổng thể nhằm đảm bảo sản phẩm được phát hành thành công.• Theo dõi tiến độ dự án, phối hợp quản lý rủi ro và xử lý các vấn đề phát sinh.• Đề xuất điều chỉnh kế hoạch hoặc nguồn lực khi cần thiết để đảm bảo mục tiêu dự án.3. Quản lý Product Backlog• Xác định và làm rõ từng hạng mục trong Product Backlog.• Đánh giá và sắp xếp mức độ ưu tiên của các hạng mục dựa trên yêu cầu khách hàng và kế hoạch tổng thể của dự án.• Đảm bảo đội ngũ phát triển hiểu rõ từng yêu cầu và mục tiêu cần đạt được.• Xác định và truyền đạt các mức độ ưu tiên cũng như hạng mục cần thực hiện trong từng Sprint.4. Quản lý & Vận hành đội ngũ dự án• Tham gia các hoạt động Agile/Scrum, bao gồm Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review và Sprint Retrospective.• Cung cấp và cập nhật các thông tin cần thiết về khách hàng, sản phẩm và kế hoạch dự án để hỗ trợ quá trình ra quyết định của team.• Phối hợp quản lý rủi ro và kiểm soát tiến độ tổng thể của dự án.• Tham gia review sản phẩm và đưa ra feedback nhằm nâng cao chất lượng sản phẩm.• Đề xuất các cải tiến về quy trình dự án và cách thức vận hành team.• Đề xuất điều chỉnh nguồn lực khi cần thiết nhằm đảm bảo mục tiêu và tiến độ bàn giao dự án.<Điểm hấp dẫn>• Làm việc trong dự án Banking.• Đóng vai trò cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển.• Tham gia và áp dụng quy trình Agile/Scrum cùng đội ngũ phát triển.
Benefit
QUYỀN LỢI:
• Giờ làm việc linh hoạt (bắt đầu từ 7h–9h, nghỉ trưa 1 tiếng, đủ 8 tiếng/ngày).
• 12 ngày phép năm.
• Nghỉ lễ theo quy định.
• Thêm 1 ngày nghỉ sinh nhật công ty.
• Nhân viên nữ được cộng thêm 6 ngày phép/năm để phục hồi sức khỏe.
• Xét tăng lương và đánh giá hiệu suất 2 lần/năm (tháng 3 & tháng 9).
• Thưởng dự án và thưởng trách nhiệm 2 lần/năm.
• Thưởng lễ, Tết và thưởng cuối năm theo năng lực.
• Hỗ trợ 75–100% chi phí học và thi chứng chỉ CNTT quốc tế (PM, Agile/Scrum, AWS, ISTQB...).
• Tham gia các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm, quản trị dự án, phân tích nghiệp vụ.
• Đánh giá năng lực và có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
• Trợ cấp onsite.
• Quà sinh nhật.
• Team building hàng quý.
• Khám sức khỏe định kỳ.
• Hỗ trợ các dịp cá nhân (cưới hỏi, sinh con, ốm đau).
• Thưởng thâm niên mỗi 5 năm làm việc.Trưởng nhóm ERP (KCN Nội Bài, Hanoi)ID:28106
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDNoi Bai Industrial ZoneJob Description
- Triển khai dự án chuyển đổi và vận hành hệ thống ERP của công ty.- Quản lý, giám sát hoạt động của hệ thống ERP nhằm đảm bảo hệ thống vận hành ổn định và hiệu quả.- Phụ trách cải tiến, nâng cấp và phát triển các chức năng của hệ thống ERP.- Hỗ trợ người dùng và các phòng ban trong quá trình sử dụng hệ thống.- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đề xuất các giải pháp ứng dụng CNTT nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và vận hành doanh nghiệp- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Benefit
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Kiểm tra sức khỏe định kỳ.
- Du lịch hàng năm
- Tiệc liên hoan cuối năm
- Xe đưa đón nhân viên đi làm
- Quà vào các ngày sinh nhật, official holidays.BrSE (N2)ID:28798
40,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 1Job Description
【Job Summary】We are looking for a BrSE candidate to join the project from offshore, receiving the requirements from clients,then communicating and cooperating with the Software Development/ Offshore team to develop the systemand managing the development process of the software projects for clients.【Job Details】Requirements Elicitation & Analysis:‐ Collaborate with business stakeholders to understand, define, and document their needs and objectives. Conduct thorough analysis of existing systems and processes to identify gaps and opportunities for improvement.- Translate high-level business requirements into detailed functional and non-functional specifications, user stories, and use cases.- Facilitate requirements gathering workshops, interviews, and brainstorming sessions. Documentation & Communication:- Create and maintain comprehensive documentation including Business Requirements Documents (BRDs), Functional Specification Documents (FSDs), and other relevant artifacts.- Communicate technical concepts clearly and concisely to non-technical stakeholders and vice versa.- Act as a bridge between business and technical teams, ensuring alignment and understanding throughout the project lifecycle.Solution Design & Technical Understanding:- Possess a solid understanding of software development methodologies (e.g., Agile, Scrum).- Contribute to the design of scalable and efficient software solutions, considering technical feasibility and business impact.- Leverage your AWS experience to understand and articulate requirements related to cloud based solutions, infrastructure, and services.- Participate in technical discussions and provide input on solution architecture from a requirements perspective.Testing & Quality Assurance Support:- Collaborate with QA teams to ensure test cases accurately reflect business requirements.- Support user acceptance testing (UAT) by clarifying requirements and assisting with issue resolution.Project Support:- Assist project managers in scope definition, effort estimation, and risk identification.- Proactively identify and escalate potential issues or roadblocks related to requirements.- Other tasks assigned by the Japanese Manager.
Benefit
- Fully paid insurance coverage, premium health care, and annual health checkup
- 20 days of annual leave plus 1 more day for the Anniversary Establishment Day in Oct
- All benefits followed Vietnamese labor law, including a 13th-month salary
- Training allowance
- Annual company trip
- Annual performance review
- Free parking card
- A laptop that fits your needs.
- Sport Clubs (Football and badminton)
- English Speaking Club
- Free beveragesProject Management(Dist 1/N2)ID:28797
40,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 1Job Description
【Job Summary】We are looking for a PM candidate to join the project from offshore, receiving the requirements from clients,then communicating and cooperating with the Software Development/ Offshore team to develop the systemand managing the development process of the software projects for clients.【Job Details】- Define the Project Management (PM) strategy and lead the design and implementation of a commonproject management methodology, standards, and tools to drive and facilitate the successful delivery of projects.- Organizing and animating the project management community. Manage & lead the projectmanagement team.- Responsible for ensuring that programs and projects are planned, managed, and governed in aconsistent, transparent, and disciplined manner.- Overall responsibility for planning, executing, tracking, and managing cost, schedule, and scope for allprojects in the portfolio.- Enforce consistency and standardize processes across the team and the broader project managementorganization.- Take care of a big account/project / program / portfolio.- Conduct surveys of customer satisfaction on completed projects, analyze, and interpret the findings toimprove efficiency and effectiveness of projects.- Manage IT strategic projects: Facilitate the definition of project scope, goals, and deliverable, defineproject tasks and resource requirements, plan and schedule project timeline, assemble and coordinateproject staff. Manage project budget and resources. Constantly monitor and report on progress of theproject to all stakeholders. Implement and manage project changes and interventions to achieveproject outputs.- Manage day-to-day activities in Project Management.- Manage the project team and provide performance feedback and goal setting; conduct annualperformance assessments and skill development and training.- The other tasks assigned by the Japanese Manager.
Benefit
- Fully paid insurance coverage, premium health care, and annual health checkup
- 20 days of annual leave plus 1 more day for the Anniversary Establishment Day in Oct
- All benefits followed Vietnamese labor law, including a 13th-month salary
- Training allowance
- Annual company trip
- Annual performance review
- Free parking card
- A laptop that fits your needs.
- Sport Clubs (Football and badminton)
- English Speaking Club
- Free beveragesSenior AI Engineer (Hanoi)ID:28716
35,000,000 USD ~ 50,000,000 USDHanoi (General)Job Description
- Research and develop AI / Deep Learning / Machine Learning applications for various business, product, service of company- The project include: Image processing, NLP, voice recognition, embedded AI- Experience a professional environment with diverse projects
Benefit
- Annual Health check up
- Accident and Medical Insurance
- Summer Vacation
- Team building activities
- Salary raise
- Bonus
- Additional special holiday
- Training (Language Training, Technical Training, Soft-skill Training, On-job Training, etc.)
- Oversea business trips (Japan, China, Singapore, US, Mexico, EU, etc.)Nhân viên Quản trị Hạ tầng & Hỗ trợ Công nghệ thông tin (Noi Bai, Hanoi)ID:28699
13,000,000 VND ~ 18,000,000 VNDNoi Bai Industrial ZoneJob Description
- Mục tiêu công việc Quản trị, vận hành và đảm bảo hệ thống hạ tầng công nghệ thông tin nội bộ của Công ty hoạt động ổn định, an toàn, liên tục. Hỗ trợ người dùng và triển khai các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả khai thác hệ thống CNTT. 2. Nhiệm vụ - Cấu hình, quản lý và tối ưu hóa hệ thống mạng LAN, WAN, Wi-Fi, VPN. - Vận hành, giám sát và bảo trì hệ thống máy chủ, hệ thống lưu trữ dữ liệu cùng các dịch vụ Cloud của công ty. - Quản lý, cấp phát và phân quyền tài khoản người dùng trên các hệ thống của công ty. - Quản lý hệ thống tổng đài điện thoại nội bộ, hệ thống camera an ninh, máy chấm công. - Thiết lập, kiểm tra định kỳ quy trình sao lưu và phục hồi dữ liệu hệ thống. - Phối hợp với các nhà cung cấp và đơn vị liên quan trong quá trình khảo sát, lập kế hoạch, triển khai, bảo trì, nâng cấp các hệ thống CNTT theo kế hoạch của công ty. - Hỗ trợ người dùng: Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu về phần cứng, phần mềm và hệ thống CNTT. - Thực hiện các nhiệm vụ liên quan khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
Benefit
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Kiểm tra sức khỏe định kỳ.
- Du lịch hàng năm
- Tiệc liên hoan cuối năm
- Xe đưa đón nhân viên đi làm
- Quà vào các ngày sinh nhật, official holidays.SFA/CRM Engineering Manager(Python or React/TypeScript) (N2/Hanoi) ID:28202
-Hanoi (General)Job Description
Mô tả công việc:• Phát triển các tính năng full-stack cho ứng dụng dịch vụ SFA/CRM của công ty (Sales Force Automation, Customer Relationship Management) • Triển khai các tính năng mới dựa trên yêu cầu từ bộ phận kinh doanh • Tối ưu hóa ứng dụng web nhằm đảm bảo tốc độ, khả năng mở rộng và hiệu suất cao • Cập nhật các xu hướng công nghệ mới nhất và áp dụng các công cụ/phương pháp phù hợp • Hướng dẫn, mentoring và hỗ trợ phát triển kỹ thuật cũng như định hướng nghề nghiệp cho các kỹ sư khác Môi trường phát triển:🔹 Hạ tầng & Công nghệ:• Cloud: AWS / GCP • Container: Docker, AWS Lambda • Frontend: React, TypeScript, OpenAPI • Backend: Python 3.9 • Cơ sở dữ liệu: MongoDB, AWS RDS / MySQL, AWS Redis, Amazon DynamoDB 🔹 Công cụ làm việc & giao tiếp:• Slack, Jira, Confluence • CI/CD: GitHub Actions, CloudFormation • Quản lý mã nguồn: GitHub • Công cụ khác: Google Workspace
Benefit
• Cung cấp laptop MacBook Pro
• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động
• Bảo hiểm sức khỏe PVI cho nhân viên và 1 người thân
• 12 ngày phép năm + 1 ngày nghỉ sinh nhật
• Xét tăng lương 2 lần/năm tài chính
• Thưởng bán niên: lên đến 100% mức lương gross/tháng
• Giải thưởng Nhân viên/Đội nhóm xuất sắc mỗi 6 tháng
• Du lịch công ty hằng năm, khám sức khỏe định kỳ
• Hỗ trợ chi phí câu lạc bộ, tham gia hoạt động nội bộ (tối đa $20/tháng)Very urgent - Senior Manager (IT/ N2/ Hanoi)ID:27560
60,000,000 VND ~ 90,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
<Job summary>As a Senior Manager, you will define business plans for your group and lead offshore business activities, including sales support, opportunity analysis, pre-study, implementation, and upgrade projects for both existing and new customers. This is a key leadership role responsible for managing a group of managers, ensuring smooth offshore operations, achieving business targets, and overseeing projects end-to-end with a strong focus on quality, delivery, and contractual compliance. • Lead and manage offshore delivery teams across multiple projects, with a total team size of over 50 members, including business partners.• Execute business strategy by business domain and prepare customer strategy by business domain, aligned with division and company objectives, including mid-term plan and demand changes.• Ensure projects are delivered with high quality, on time, within budget and scope.• Define countermeasures and action items with proper priority to achieve delivery performance, including quality, risks, changes, and financial status, and report to division leadership.• Act as a key escalation point for delivery and customer-related issues.• Maintain effective communication with customers (especially Japanese clients) and internal stakeholders.• Build, mentor, and develop managers and key members through performance management and career development.• Drive continuous improvement of delivery processes, quality standards, and operational KPIs.• Conduct pre-sales, estimation, and proposal, including reviews for team members.• Take on additional responsibilities to support operational and organizational improvement.
Benefit
- Bonus *13th Salary + Year-End Reward (a half month) + Excellent Bonus
- Hybrid working mode (WFH available)
- Opportunities for promotion and career-up
- Special allowance for foreign language certificate (Up to 500USD/month)
- Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance (Bao Viet)
- Annual Health check at the top healthcare center
- 19 days of paid leave
- Free Japanese class; 1:1 class with native teachers
- Free training courses on Udemy & company support the fee (100%) to get technical certificates such as AWS Certified Advanced Networking; Microsoft DevOps Engineer Expert, etc. (up to 10M VND incentive)
-Many company activities to tighten the relationship between employees: Company trip, Year-end Event, Team building, Sports Day, Family Day, Outing Trip, etcBrSE (PHP)ID:26350
-Dist 3Job Description
【Job Summary】- Responsible for acting as a bridge between clients and the development team, ensuring accurate communication of project requirements.【Main responsibilities】- Understand and accurately communicate project requirements and specifications to the team.- Attend meetings and discussions with clients directly or via calls, chats, or emails.- Manage projects/teams to ensure timely project releases.- Test projects to ensure quality before release.- Additional job details will be discussed during the interview.【Company/Job Attraction】- Full benefits package- Many opportunities to be promoted, many opportunities to bring your impacts to the company.- Opportunity to acquire technical knowledge and experience in the latest technologies
Benefit
- Social/ Health Insurance according to Law
- Bonus/ Salary review
- Sign-on bonus equivalent to 1 month's salary.
- Dynamic and friendly working environment.
- Equipped with MacBook Pro and LCD monitor.
- 13th-month salary, annual company trips, periodic health check-ups, and sports activities.
- Full salary during the probation period.
- Additional allowances for parking, birthdays, etc.BrSE (ERP/ SAP projects -APS.Net/ C# )ID:27757
50,000,000 VND ~ 75,000,000 VNDHanoi (General)Job Description
- Làm kỹ sư cầu nối (BrSE) giữa khách hàng Nhật Bản và đội phát triển tại Việt Nam trong các dự án phát triển phần mềm thuộc lĩnh vực quản trị doanh nghiệp ERP/SAP.- Tham gia các buổi họp tiếp nhận yêu cu và tư vấn cho khách hàng để đề xuất các giải pháp phù hợp.- Tham gia phân tích yêu cầu nghiệp vụ (BA/Requirement Analysis), làm rõ yêu cầu với khách hàng và truyền đạt rõ ràng cho đội kỹ thuật.- Xây dựng tài liệu yêu cầu, tài liệu thiết kế cơ bản và tài liệu thiết kế chi tiết .- Thực hiện review các sản phẩm bàn giao từ đội phát triển và phản hồi cho khách hàng.- Tham gia các cuộc họp định kỳ với khách hàng, trình bày kết quả, đề xuất giải pháp và hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh.- Hỗ trợ đào tạo nội bộ nhằm phát triển các kỹ sư cầu nối trẻ.- Thực hiện các công việc khác trong phạm vi công việc theo sự phân công của ban lãnh đạo.
Benefit
u- Bảo hiểm xã hội full lương áp dụng từ 2 tháng thử việc.
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Thưởng dự án (theo năng lực và tình hình kinh doanh của công ty)
- Công ty mua gói Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt cho Nhân viên và các thành viên khác trong gia đình (vợ, chồng, con)
- Ngày nghỉ có lương: 19 ngày/ năm
- Lì xì Tết: 4 triệu VND
- Du lịch công ty (8-10 triệu VND/người/năm)
- Các ngày lễ như Tết Dương, Trung thu, sinh nhật,… có thưởng bằng tiền mặt hoặc hiện vật
- Các dịp team building, các event nội bộ như Du xuân, Giải bóng đá nội bộ, Family Day,
Halloween, Men’s Day, Women’s Day,.. được tham gia đầy đủ
- Các câu lạc bộ thể thao được hỗ trợ kinh phí hoạt động