Tuyển dụng 538
Kế toán trưởng (Thái Nguyên)ID:24463
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDThai NguyenMô tả công việc
- Theo dõi, kiểm toán thu chi công ty.- Quản lý chi tiền, nhận tiền qua ngân hàng và tiền mặt.- Kế toán quản trị ( tính toán chi phí giá thành, chi phí sản xuất, quyết toán hàng tháng, quản lý và lập ngân sách dự toán và thực tế ).- Quản lý sản phẩm, hàng tồn kho và hàng đang vận chuyển.- Quản lý tài sản cố định.- Nghiệp vụ thuế ( Xử lý thuế, kê khai và nộp VAT, CIT, PIT …, hỗ trợ điều tra thuế…)- Lập báo cáo kinh doanh và báo cáo tài chính mỗi tháng.- Hỗ trợ kiểm toán định kỳ.- Hỗ trợ đối ứng với các cơ quan nhà nước như cục thuế, hải quan…- Các công việc liên quan khác theo chỉ thị của cấp trên
Phúc lợi
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng: 1 lần/ năm
- Tiệc liên hoan cuối nămHORECA Senior Sales ManagerID:28519
60,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 7, Hanoi (General)Mô tả công việc
【Job Summary】- Understand the sales mix for HORECA and Distributors, develop the optimal distributor policy for JVL, and implement it.- Expand sales network, especially for strategic development of HORECA & Distributor channels per product mix, area, pricing scheme, and so on to reach the company’s yearly business plan.- Deliver sales target, drive sales activity, executing to distributor policy - Management of the HORECA Sales Team Support marketing activity, to enhance brand awareness and equity. - Work together to maintain the product to the appropriate quality and specification【Main responsibilities】1. Sales Strategy management:- Develop and execute the Horeca sales strategy- Develop the optimal distributor policy in JVL and implement- Support BOD to develop/manage pricing strategy to deliver the business objective2. Excellence in Execution- Execute strategic sales activities- Deliver sales volume, revenue, profit, and market share targets.- Analyze and review the results of sales activities- Identify areas for improvement and consider countermeasures.- Implement the measures and re-evaluate the results. 3. Customer management:- Identify new business opportunities and expand the customer base for the company by market research and networking activity- Support and educate sales members to connect with customers- Build a strong relationship with strategic customers, at the top-to-top level.- Work with the Marketing team to develop the right activities, such as promotions, events, and co-branding activities, to deliver the sales target.- Lead the team to handle customer’s issue: Contract, credit, PO, Delivery, AR, complaint…- Update and report to the BOD on market information.4. Team Leadership- Lead, coach, recruit, and develop the Horeca team to achieve business objectives.- Build a high-performance culture with strong ownership and accountability.- Drive collaboration across MKT, SCM, Production, and other functions.5. Continuous Improvement- Proactively identify opportunities to improve business performance, processes, and ways of working.- Execute proper internal procedure, policy.- Other assignments required by the line manager.【Company/Job Attraction】- Opportunity to work in an international environment.- Collaborative and supportive work culture.- Full benefit package
Phúc lợi
- Annual Leave (12 days/Year)
- Salary Review
- Social Insurance
- Meal allowanceGiám sát phòng Mua hàng (Dong Anh, Hanoi)ID:28520
15,000,000 VND ~ 20,000,000 VNDHanoi (General)Mô tả công việc
- Tìm kiếm, đánh giá, đề xuất các nhà cung cấp tiềm năng, phát triển mở rộng thêm các nhà cung cấp đạt chất lượng tốt- Lập đơn đặt hàng và theo dõi tình hình giao hàng- Duy trì và phát triển mối quan hệ tốt với nhà cung cấp- Đàm phán về giá, thời gian và điều kiện, yêu cầu về chất lượng và thời gian giao hàng đúng hạn- Tìm kiếm ý tưởng, triển khai các hành động để giảm chi phí- Giải quyết các vấn đề xảy ra trong quá trình làm việc có phát sinh- Chuẩn bị chứng từ thanh toán
Phúc lợi
- Tháng Lương thứ 13.
- Bảo hiểm xã hội.
- Bảo hiểm sức khỏe 24h
- Tăng lương: 1 lần/ năm.
- Công ty sẽ đóng thuế Thu nhập cá nhân cho nhân viên.
- Du lịch hàng năm
- Tiệc liên hoan cuối nămLegal StaffID:25441
12,000,000 VND ~ 15,000,000 VNDDong NaiMô tả công việc
【Job Summary】- Responsible for handling internal legal matters and supporting the implementation of the company’s new projects【Job description】(details)- Manage and monitor the full lifecycle of contracts, ensuring compliance with all agreed terms and timelines (including payment schedules, parties’ obligations, contract renewal, or termination). - Coordinate with relevant departments to identify and address issues arising during contract execution. - Maintain, update, and manage contract records in a systematic, complete, and easily accessible manner. - Monitor and update relevant legal regulations related to the company's operations. - Perform other legal tasks as assigned by the supervisor. 【Company/Job Attraction】- Opportunity to learn and improve your skill with international standards.- Professional, dynamic working environment - Full benefits package- The opportunity to work in a large corporation, nice background for future career path
Phúc lợi
- Social/ Health Insurance according to Law
- 13 month salary
- Shuttle bus
- UpdatingPhó phòng kế toán ( Thăng Long II, Hưng Yen)ID:21249
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDHung YenMô tả công việc
1) Phụ trách công việc đóng sổ cuối tháng và làm các báo cáo nội bộ gửi tập đoàn.2) Lập dự toán và quản lý chi phí theo dự toán.3) Đối ứng với công ty tư vấn, công ty kiểm toán và cơ quan thuế.4) Kiểm tra báo cáo kiểm toán, chuyển giá, tờ khai CIT.5) Quản lý các công việc khác của phòng kế toán
Phúc lợi
- Tháng lương thứ 13
- Tăng lương 1 lần/ năm.
- Bảo hiểm XH,
- Bảo hiểm tai nạn 24/7
- Tiệc cuối năm.
- Du lịch hàng năm
- Xe đưa đón từ Hà Nội, Bắc Ninh tới công ty.
- Nghỉ tất cả các ngày thứ 7.
- Giải thưởng cho nhân viên gắn bó từ 5 năm trở lên.
- Quà vào các dịp lễ lớn trong nămGeneral AccountingID:28064
40,000,000 VND ~ 45,000,000 VNDDist 7Mô tả công việc
【Job Summary】- Financial Statement Preparation and Consolidation: Collect, review, and consolidate data from accountants at the Head Office and branches to prepare periodic monthly and annual financial statements (Balance Sheet, Income Statement, etc.). This is a core responsibility that requires a high level of accuracy- Control and Compliance Assurance: Responsible for reviewing and reconciling data to ensure the accuracy and validity of the entire accounting system. At the same time, ensure that all financial activities comply with legal regulations on accounting and taxation.- Supervise the activities of the accounting team- Other tasks assigned by the line Manager【Job description】- Support accountants in general tasks.- Guide accountants in handling and accounting accounting operations.- Check the correctness of accounting transactions.- Processing the average monthly cost of goods.- Check that the ending balance of all accounts is reasonable and matches the detailed reports.- Close the books and prepare financial reports every month and year.- Provide data to the Board of Directors or functional units upon request.- Explain data and provide records and data to tax authorities and auditors upon request.- Summarize and compile accounting data when required for cross-checking or other requests from superiors.- Store accounting data according to regulations.【Company/Job Attraction】- As a newly established company in Vietnam, they're offering a rare opportunity to be part of a founding team- Opportunity to learn and improve your skills with international standards.- Professional, dynamic working environment - Full benefits package. - Improve your skills in a big company.
Phúc lợi
- Full social insurance based on gross salary after probation;
- Annual salary review;
- Professional and friendly working environment;Production Control Staff [Nam Định/Fabric/N2]ID:28517
10,000,000 VND ~ 15,000,000 VNDNam DinhMô tả công việc
One of our clients, a listed Japanese Trading firm, is now looking for Production Management Staff.Your main responsibility is to manage and control the number of production, deadline, and stock of material, QA/QC and will be reporting to the Japanese and Chinese Managers.【What you will be working on】-Responsible for Production management and controlling Deadlines Stock and quality of products.-Reporting the production situation to the Chinese and Japanese Managers-Translating the opinion of Workers to Japanese Manager and Vice versa-Training in Hai Duong and starting working in Nam Dinh New factory in 2024 April-Other ad-hoc duties will be assigned as an assistant of Factory
Phúc lợi
【What you will be offered】
-13 months bonus
-Valuable Bonus (0.2-0.5 months)
-Annual Leave
-Social insurance
-Medical insurance
-Health check
-The SIM card will be Provided
-Housing allowance provided in Nam Dinh and Hai Duong (150 USD). *If you takes more than around 1 hour to commute by yourself.
-Company Car with Driver will be provided
(You can use it to come back to Hanoi every weekend.)
-Company trip once per two years (domestic trip to Ninh Binh, Sapa, Da Nang etc...)
-Motorcycle parking area
-Overtime payImport export cum accounting staff (N3/Dong Nai)ID:28516
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VNDDong NaiMô tả công việc
【Job Summary】You will be responsible for all back-office operations, including trade administration and accounting, as well as coordination with the headquarters in Japan.【Responsibilities】1. General import and export operations- Shipping schedule management- Preparation and management of documents such as invoices and packing lists- Online customs clearance- Coordination of export schedules with the Japan headquarters- Handling of billing-related matters2. Accounting Management ※Chief Accountant Certificate- General accounting operations- Payment management and invoice management- Accounting data management (ERP)- Other tasks assigned by the Manager.
Phúc lợi
- Lunch allowance
- Company insurance: Compensation for accidents and injuries while commuting to work and in private life.
- Salary increase: Once a yearNhân viên Quản lý chất lượng công trường (Hợp đồng 1 năm/Đông Anh, Hà Nội)ID:28515
22,000,000 VND ~ 28,000,000 VNDThang Long I Industrial ParkMô tả công việc
Mô tả công việc:- Rà soát yêu cầu dự án và làm rõ các điểm chưa rõ trước khi tiến hành kiểm tra.- Lập ITP (Kế hoạch kiểm tra và thử nghiệm) và gửi báo cáo kiểm tra cho Chủ đầu tư và Tư vấn theo tiêu chuẩn dự án.- Đảm bảo tất cả vật tư, thiết bị đầu vào đáp ứng các tiêu chuẩn đã được phê duyệt.- Kiểm tra các hạng mục gia công tại nhà cung cấp như bồn thép, bồn FRP, các công việc cơ khí,…- Kiểm tra công tác lắp đặt tại công trường theo bản vẽ đã được phê duyệt và tiêu chuẩn dự án.- Thực hiện các thử nghiệm, đo lường, kiểm tra trực quan và kiểm tra chức năng trong quá trình kiểm tra.- Có kiến thức về hàn và các tiêu chuẩn liên quan trong quá trình kiểm tra.
Phúc lợi
• Bảo hiểm xã hội
• Bảo hiểm tai nạn 24/7
• Xét tăng lương: 1 lần/năm (vào tháng 1)
• Xe công ty đưa đón từ trung tâm Hà Nội
• Du lịch công ty vào mùa hè
• Lương tháng 13
• Thưởng hiệu suất: 1 lần/năm (phụ thuộc vào kết quả làm việc cá nhân và tình hình kinh doanh của công ty)PRODUCTION MANAGERID:28016
30,000,000 VND ~ 40,000,000 VNDBinh TanMô tả công việc
【Job Summary】- Implement tasks as assigned by the Management Board.- Directly participate in managing and operating production work in the factory.- Be responsible for establishing rules and regulations for the production workshop.【Job description (details)】- Advise and support the Factory Manager in developing daily/monthly/quarterly production plans for approval by superiors; and be responsible for organizing the implementation according to the approved plan.- Supervise and motivate teams/groups of workers in implementing objectives and plans according to assigned procedures and regulations.- Monitor and track daily/weekly/monthly production activities; identify shortcomings, conduct analysis and evaluation to find solutions.- Promptly report any issues regarding productivity, quality, equipment, labor, etc., to the Director for guidance and resolution.- Implement and manage the factory's production activities.- Directly supervise and direct the work of Team Leaders, Group Leaders, and Deputy Supervisors, ensuring effective coordination in work execution.- Be responsible for managing personnel and the production line.- Inspect and control the production process, productivity, and quality during each shift of each team/group in the factory; manage and tighten production efficiency to avoid delays in work progress.- Regularly inspect and evaluate non-conformities in the production process (personnel allocation, work coordination, quality of machinery and equipment, etc.) to find the causes and rectify them; at the same time, proactively prevent and find ways to improve.- Regularly monitor and inspect machinery and equipment during the shift, ensuring everything operates stably without damage or malfunction.- Develop, guide, and supervise the implementation of procedures and work instructions related to production activities.- Directly or indirectly guide workers on proper operation and compliance with occupational safety, environmental hygiene, and fire prevention regulations within the company.- Develop and improve standard production procedures, and train and educate workers.- Approve worker skill levels and qualifications, and propose salary increases and rewards for the factory workforce for approval by superiors.- Regularly monitor and encourage workers to complete their work; at the end of the day, remind workers to arrange goods neatly and maintain a clean workplace.- Monitor, care for, and promptly address the spiritual and material well-being of workers.- Organize and conduct regular and ad-hoc meetings with team leaders and group leaders of the production workshop.- Resolve related issues and any problems that arise.- Perform other tasks as directed and assigned by the management board.【Company/Job Attraction】- Opportunity to learn and improve your skill with international standards.- Professional, dynamic working environment - Full benefits package
Phúc lợi
- Telephone allowance
- Work equipment allowance
- Computer provided
- Social insurance, annual health check-ups
- 13th-month bonus