19件の求人: 管理/事務の求人一覧
【ベトナム求人】【日系/大手金融機関】法人営業職(ハノイ勤務)ID:20762
-Hanoi (General)仕事内容
日本国内および海外のすべてのお客様に、金融商品とサービスを提供している日本を代表する金融機関の一つです。ビジョンと戦略に沿い、顧客満足度向上と事業成長に貢献していただける法人営業職を募集します。【主な業務内容】・主に日系法人顧客開拓、フォローアップ・顧客の与信・取引管理 (クレジットアプリケーションの作成・レビュー、顧客の信用分析および与信提案を含む)・顧客との契約書締結、ビジネスレポートの作成・ビジネス戦略やアカウントプランの計画・立案業務・サービス(預金、外国為替、貿易金融、融資に関する商品)に関する営業/プロモーション活動・その他付随する業務
福利厚生
・社会保険
・昇給:1回/年
・賞与:1回/年
・業績賞与:年1回
・医療保険
・有給休暇:年間16日【ベトナム求人】【法人営業】(フォワーダー/ ハノイ勤務)ID:27764
2,500 USD ~ 3,000 USDHanoi (General)仕事内容
【求人概要】日系大手物流企業の物流部門にてセールス職を募集しております。英語を活かし海外で活躍したい、経験を活かしてグローバルな視点を身につけたい方などがご活躍いただけるポジションですので、是非ご応募ください。【職務内容】・法人顧客への国際物流サービスの提案営業(輸出入貨物の航空・海上輸送に関する営業活動を行い、顧客ニーズに応じた最適な物流ソリューションを提案)・見積作成および価格交渉(顧客からの輸送依頼に対して見積を作成し、価格やサービス内容について交渉・調整を行う)・輸送スケジュールの調整と管理(現地チームや日本側、各国代理店と連携し、納期や通関スケジュールなどを含む全体の輸送計画を管理)・ローカルおよび日系顧客との関係構築・維持(定期的な訪問やフォローアップを通じて顧客との信頼関係を築き、長期的な取引継続を目指す)・市場調査・新規顧客開拓(物流ニーズがある企業をリサーチし、アプローチすることで新たな案件獲得を目指す)・社内関連部門(オペレーション・通関・倉庫)との連携(輸送トラブル対応や効率化提案のために、社内の各部門と連携しながら業務を推進する)【求人/企業の魅力】・オフィスは新しく綺麗な場所で、就業環境が整っております。・業界大手のお客様が多く、ベトナム内でネットワークを広げることが出来ます。・国を跨いだ仕事を行うためグローバルな仕事に携わることが出来ます。
福利厚生
【福利厚生】
・賞与あり(業績に応じて支給)
※ 2022年実績:3~4ヵ月分
・有給休暇
・昇給/昇格制度あり
・社会保険制度
・ベトナム医療保険(海外医療保険はなし)
・社用PC支給
・ビザ、WPの取得費用負担
・住居費込み(総額支給に含む)【ベトナム求人】【生産管理部門マネージャー】日系メーカー(ワイヤーハーネス/ハノイ勤務)ID:27741
4,000 USD ~ 5,000 USDHanoi (General)仕事内容
【業務内容】同社は日系大手企業グループの関連会社で、主に自動車および電子機器向けのワイヤーハーネスを製造しています。現在、現在、購買・物流・生産計画の3部門を統括する生産管理マネージャーを募集しています。【主な仕事内容】・購買(Purchasing)、物流(Logistics)、生産計画管理(Production Planning)の3部門の全体マネジメント・各部門の連携を調整・最適化し、以下を確実に実行・原材料の納期通りの調達・生産計画に基づいた生産活動の実施・担当部門の人員管理およびチームマネジメント・生産管理プロセスの構築・改善を行い、業務効率の向上を推進・関連部門および経営陣と連携し、生産スケジュールの円滑な遂行をサポート・業務状況および発生した課題について日本人社長へ報告
福利厚生
【福利厚生】
・会社業績に応じた賞与(年1回、通常は最低グロス給与1ヶ月分)
・法定保険+24時間保険加入
・ハノイ~会社間の送迎バスあり
・年間有給休暇12日(2年ごとに1日追加)
・社員旅行、社内パーティー
・旧正月、中秋節、会社設立記念日のギフトあり【ベトナム求人】【塾講師】日系教育業界(ハノイ勤務/充実の福利厚生)ID:27735
1,500 USD ~ 2,000 USDHanoi (General)仕事内容
【求人概要】ベトナムに教室を持つ、大手日系塾にて講師をお探ししております。【業務内容】ベトナム ハノイ在住の小・中学生に対して学習指導を行って頂きます。担当科目は国語、英語、算数、数学となる予定です。授業以外にも以下のような業務に関わっていただく場合もございます。・テスト、掲示物などの作成・進路指導・保護者対応(面談・電話など)・教材・模試の管理、発注・成績管理・教室運営 など【求人/企業の魅力】-生徒の成長を間近で感じることができる仕事となっており、非常にやりがいを感じやすい仕事です。-大手塾なので、福利厚生面など安心して勤務することができます。-未経験歓迎なので、講師経験のない方も挑戦できるポジションです。
福利厚生
【福利厚生】
-ボーナス(2月・7月)
-有給休暇
-食事手当
-社員旅行
-海外旅行傷害保険
-医療保険・社会保険
-健康診断
-昇給・昇格
-労働Visa取得手当て
-帰国手当(勤務2年で一往復分支給)【ベトナム求人】【幼稚園教諭】日系幼稚園(ハノイ勤務/充実の福利厚生)ID:27733
1,300 USD ~ 1,600 USDHanoi (General)仕事内容
【求人概要】ハノイ市内にある、日系大手教育企業が運営する日系保育園にて、幼稚園教諭として子供たちの教育を行っていただきます。(園児は2~5歳までで、計50名程度全て日本人の園児が通われていらっしゃいます。)【仕事内容】・担任クラスの管理(ベトナム人の先生がアシスタントとしてサポートしてくれます!)→現在4クラスあります。(2~3歳が2組/ 4~5歳が2組)・連絡帳を用いた保護者への連絡業務・お散歩や園庭での監督業務(週2回、50人一斉にお散歩に行かれ、先生も10人で付き添います。)・イベント(お遊戯や遠足・運動会等)の準備・運営・園長先生への報告業務【働く環境】・日系大手の教育企業が運営している園となりますので、海外でも安心して働くことができます!・園内の公用語は日本語です!語学力がない方でも安心です・クラス担任を持ちますが、ベトナム人保育士からのサポートがあります。
福利厚生
【福利厚生】
・食事手当(給食※ベトナム料理、日本料理)
・家賃補助
・社員旅行
・社会保険
・医療保険(Wellbe)
・業績賞与(2月・7月)
・有給休暇 (12日)
・健康診断
・テト休暇
・先生の日手当
・女性の日手当
・お誕生日月手当
・年末年始休暇(12月31日~1月1日がお休みとなりますが、有給を取っていらっしゃる方、在宅勤務を繋げている方が多いです。)
・春季休暇(通常就業ですが、1日2日皆様お休みを取られています。)
・夏季休暇(※通常5日間ですが、皆様このタイミングで有給を取り、2週間~1ヵ月)
・フレキシブル勤務(急用があった際など)【日系建設企業】総務事務アシスタント(未経験歓迎◎/ ホーチミン勤務)ID:26264
1,800 USD ~ 2,000 USDDist 3仕事内容
【概要】総務事務アシスタントスタッフとして、下記のお仕事をお任せいたします。【業務内容】・日本親会社向けの月次資料作成(経理・営業関連)・出向者・出張者のサポート(車両手配・病院手配・宿舎手配)・現地法人社長の業務サポート(社内システムを利用した申請関係や社内担当者との連絡)・日系企業向け営業サポート(顧客訪問)・その他上長より指示された業務【魅力ポイント】・日系企業だけではなくベトナム大手ゼネコンとも取引があり安定した経営基盤があります。・日本本社とのやり取りがメインになるので、英語は日常会話レベルで挑戦可能な求人です◎
福利厚生
・医療保険
・有給休暇制度(年間12日)
・年次休暇(7労働日+一時帰国旅費支給)
・通信費補助
・家賃手当(最大500USD)
・ビザ取得サポート
・社員旅行(業績による:過去ニャチャン、フーコック、ハロンへ行きました)
・服装自由【大手IT企業】カスタマーサポートリーダー(語学不問/業界経験不問/福利厚生充実)ID:27658
1,500 USD ~ 1,900 USDHanoi (General)仕事内容
【募集概要】日系IT企業のグループ会社で「カスタマーサポートリーダー」を募集しております。ベトナム現地法人はBPO拠点として2018年に立ち上げ、年々規模拡大中です。日本の大手ゲーム会社がクライアントとなり、主にブラウザゲームやスマホアプリ向けのユーザーサポートプロジェクトを担当いただきます。【職務内容】・ベトナム人スタッフへの、日本語での業務指導、品質管理・顧客との渉外、定期報告、担当営業と共に業務調整・新規案件および既存案件の収支管理・ベトナム人リーダー/スタッフへの指示、進捗管理・案件毎の品質と収支、工数の管理・業務環境(ハード/ソフト)の管理・お客様対応 (クライアント企業様の担当者とやりとり)・スタッフの採用、評価・その他、BPOセンターのマネジメント業務全般【求人/企業の魅力】・日本本社が安定した経営基盤であり、充実した福利厚生が魅力です! 休日も他社よりも多くワークライフバランスを実現できます。福利厚生が充実しています。・言語不問及び未経験でも応募可能です。社内には未経験で活躍している社員もいますのでご安心ください!・キャリアパスがあり、やりがいのあるポジションです。 現在は立ち上げフェーズですが、今後継続的にメンバーを採用する予定で将来的には200名以上まで規模拡大予定です。 それにともなって必要なポジションも増えていくので、やる気のある方にキャリアパスもご用意いします。
福利厚生
【福利厚生】
・社会保険、健康保険
・海外医療保険
・賞与:年2回(7月/1月)
・昇給昇格:年2回(5月/11月)
・健康診断:年1回
・有給休暇(ベトナムの労働法に準ずる)
・誕生日休暇
・服装自由
・就労ビザ、ワークパーミット取得(会社負担)
・ベトナム入国時の渡航費(会社負担)
・日本への一時帰国手当(年1回)【ベトナム求人】【コンサルタント/企画営業】日系コンサルID:27619
1,800 USD ~ 2,300 USDDist 3仕事内容
【求人概要】日系コンサルティングファームが組織強化のため、新しく「ビジネスコンサルタント/企画営業」をお探ししています。将来的には拠点責任者候補として、ご活躍出来る方を求めております。【業務内容】・新規企業開拓、訪問、打ち合わせ対応・既存顧客フォローおよび新規提案・人事戦略策定から運用、経営にまで踏み込んだ幅広いソリューション提案・人材育成、組織開発カリキュラムの策定、その他デジタルラーニングの導入支援・各種資料の作成とレポート業務・その他、クライアントの課題やニーズに応じた企画提案【企業/求人の魅力】・歴史と実績のあるコンサルティングファームで、プロフェッショナルなコンサルタントを目指すことが出来ます。・20代を中心とした若い組織風土で、和気あいあいとしつつも活気のある社風です。・大きなクライアントを任せてもらえる、裁量権のある組織です。・将来的にはマネージャーや拠点責任者としてのキャリアアップも見込んだポジションです。
福利厚生
【福利厚生】
・賞与:年 4 回(四半期ごとに支給/業績変動)
・個人業績や会社業績によるインセンティブ制度(金券制度)
・通勤手当
・昼食手当
・残業手当
・出張手当
・社員旅行/チームビルディング(年 2~4 回、国内および海外)
・特別海外出張(日本出張、ASEAN 各国への出張など)
・有給休暇制度(ベトナムの労働法に準ずる)
・その他休暇制度(ベトナムの労働法に準ずる)
・社用携帯、社用 PC 支給
・社会保険/医療保険加入
・就労 VISA、WP 取得(会社負担)
※その他手当については内定決定時に応相談【ベトナム求人】【生産開発担当】日系シューズOEMメーカー(ホーチミン勤務)ID:27599
2,500 USD ~ 3,000 USDBinh Thanh仕事内容
《大手日系メーカー・メインクライアント窓口業務》生産管理/在庫管理/品質管理/貿易実務など、開発から生産まで工場管理全般の業務をお任せいたします。■主な業務内容・日系大手メーカーとのメイン窓口 ※業務営業経験や信頼関係の構築が出来る方歓迎・お客様からの依頼内容を開発部や生産部に伝達・社内からの回答や進捗状況をお客様へ連絡・担当ブランドの品質、価格、納期管理・ベトナム人ローカルスタッフの工場上流工程から下流工程まで管理・貿易実務、デリバリー管理・企画-設計開発、受注-生産-出荷までの管理及びお客様への連絡業務お客様とはメール、電話、及びWEB会議がメインですが、たまに工場へ来訪されることもあります。積極性と熱意があればやりたいことを任せてもらえる、裁量権のあるお仕事になります。
福利厚生
【福利厚生】
・慰労会
・社員旅行1回/年
・帰国費用負担/年2回最大2週間ほど(内6日間は有給扱い)
※勤続1年以上より適用
・海外医療保険(BAOVIET)会社負担(正規採用後加入※1)
・就労ビザ代 会社負担(レジデンスカードは正規採用後※1)
・労働許可証申請費用 会社負担(正規採用後に取得※1)
・渡航費(日本在住の方に限り、片道チケット代金600USD)会社負担
・月毎に有給休暇消化の為1日不定期で休み有(年間カレンダーにて決定)
・その他ベトナム法律に準ずる
(※1)正規採用後に1年未満で退社された方の場合は残期間分自己負担になります【ベトナム求人】【経営企画】COO直下/ IPO準備中(住宅付き)ID:27507
3,000 USD ~ 4,000 USDBinh Thanh仕事内容
【求人概要】全法人(日本・シンガポール・ベトナムの3 法人を中心として)の戦略策定・実行にかかる経営企画業務を遂行頂きます。レポートラインはCOO、全社横断的な取り組みを最速で進め、経営に関する重要な数値データを分析・提供、関係部門と連携して施策を促進する役割を担っていただきます。【常務内容】■経営数値に関するデータ分析:・オペレーション部門(EMチーム)を中心に、全社の経営数値に関連するデータを分析する・社内データの構造化を行い、現場へ必要なデータを適時提供する・業務プロセス改善にかかる、現場ヒアリング・新規フロー/マニュアル立案・組織への浸透を図る■施策促進:・関係部門(Director、Manager)を巻き込み、スピード感を持って施策を推進する・データドリブンなアプローチで、全社的な経営数値の改善する【会社/求人の魅力】・海外発日系のグローバルベンチャー企業で、社内には19ヵ国籍以上の方が在籍中。・昨年末に億越えの資金調達を完了し、成長・拡大中の会社です。・自社サービスの更なるグロースと数年内での上場に向けて、人事部門の強化がマスト事項です。裁量権はお渡ししますので、強い組織づくりを担っていただきます。・福利厚生として住宅が付いています。・ビジネスプロフェッショナルとしてのアドバンスドスキルが身に付きます(ネゴシエーション能力・戦略的思考・遂行力、等)。・グローバル企業における経営管理・財務スキルが身に付きます。・人材マネジメント(採用・育成・評価)スキルが身に付きます。・世界中のトップビジネスプロフェッショナルとのネットワークを得ることができます。
福利厚生
・完全週休2日制
・祝祭日休暇(勤務国毎)
・年末年始休暇(勤務国毎)
・慶弔休暇
・有給休暇(10日〜)
・産育休暇(取得実績あり)
・健康診断(年1回)
・フレックス制
・リモート勤務
・自己学習支援(年間上限20万円)
・服装・髪色・ネイル自由
・社員紹介手当


