6个职位: 招聘信息 財務控制
Finance and Accounting SupervisorID:27274
20,000,000 VND ~ 32,000,000 VNDBa Ria - Vung Tau工作内容
【Job Summary】- Responsible for finance and accounting activies【Main responsibilities】- Responsible for the completion and coordination of internal and external financial reporting including management reporting, cost reporting, audits and reviews of financial statements and tax reporting for the FA session as well as for the whole company.- Performs month- and year-end close processes to ensure accuracy and in compliance with IFRS and Vietnamese GAP (VAS).- Responsible for the coordination, completion, and timely filing and submission of reports to local authorities such as Tax Department, Financial Department, Central Bank to comply regulations.- Reciprocates with Tax authorities in Tax audit, consults BOD on minimizing the risks of Tax penalty and Tax re-arrear.- Ensures appropriate internal controls are in place and reconcile cash management, accounts receivable and accounts payable, general ledger accounts.- Ensures smoothly operation of accounting session: Purchasing, sales, export, revenues, expenses, Fixed assets, AR, AP, salary, tax.- Develops and mentors staff, monitors job performance and offers feedback and assistance when needed.- Works closely with the Other Sessions and other teams in financial and budgetary matters to maintain financial oversight of the Company effectively.- Budgeting and forecast prospects for the Fiscal Year.- Coordinates annual audit with external audit.- Ensures timely financial and internal reporting to BOD and Headquarter under.- Monitors cash flow and ensures adequate monetary funding for smooth operation of company.- Other tasks assigned by BOD.【Company/Job Attraction】- Work in the top global brand originally from Japan- Full benefits package- Chance to travel and be trained overseas
福利制度
・Bonus: according to the company performance and individual KPI evaluation of the previous year
・Salary increase: will be considered annually based on performance evaluation
・Tet Bonus: one-month salary worth from January 2023 (For whom had worked for one year or more)
・Employee cafeteria： free of charge
・Company trip
・Annual leave: 17 daysSenior Officer / Officer - Business Promotion team in Japanese Corporate DeptID:24565
-Hanoi (General)工作内容
• To establish, develop and maintain business relationship with assigned portfolio of corporate customers, mainly Japanese to develop/enhance business, ensure to meet/exceed assigned business target and control good debt quality of entire customer portfolio.• To liaise with various departments/ functional divisions (if relevant) to plan/develop business strategy and account plan, propose effective/feasible solution on banking products/ services such as Deposits, Foreign Exchange, Trade Finance, Loan, etc, execute sales/ promotion activities to clients.• Supervise the transactions with customer to ensure customer’s satisfaction along with compliance with local regulations/ bank procedures. • Set up credit facilities including internal proposals for approval (by preparing / reviewing credit application to analyze client's credit profile & propose credit), submit and defense credit with Credit Division / Credit Committee (if any) and supervise the sound credit of portfolio-in-charge.• Negotiate contractual documents with clients & prepare business reports as requested.• Other business tasks assigned by Line Manager/Department Head following branch's vision and strategy.
福利制度
- 13th monthly salary.
- Performance bonus
- Social insurance
- Health care & accident insurance.
- Company trip.
- Year End Party
- 16 annual days leave per year.Corporate Finance Coordination (Hoan Kiem, Hanoi)ID:24318
-Hanoi (General)工作内容
- To take initiative to do credit analysis and monitoring - To make credit related document together with business promotion staff - To meet with customers with business promotion staff gathering customer related information - To support for promoting Non-Japanese corporate business including top tier Vietnamese enterprises, big multi-national companies and banking institutions in order to contribute development of Vietnam
福利制度
13th monthly salary.
- Performance bonus
- Social insurance
- Health care & accident insurance.
- Company trip.
- Year End Party
- 16 annual days leave per year.Trưởng phòng Cấp cao quản trị (Bien Hoa, Dong Nai)ID:27092
55,000,000 VND ~ 80,000,000 VNDDong Nai工作内容
1.1. Quản lý tài chính – kế toán- Tổ chức và điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Kế toán: hạch toán, lập báo cáo tài chính tháng/quý/năm theo chuẩn mực kế toán và quy định pháp luật.- Thực hiện đầy đủ các báo cáo tài chính và báo cáo bắt buộc; phối hợp với kiểm toán nội bộ/kiểm toán độc lập và xử lý các yêu cầu liên quan đến kiểm toán.- Lập báo cáo tài chính và báo cáo quản trị theo yêu cầu của Headquarter, đảm bảo tính chính xác và kịp thời.- Thực hiện kế toán nội bộ, đối chiếu số liệu và xử lý các nghiệp vụ thuế; đảm bảo tuân thủ đầy đủ nghĩa vụ kê khai và nộp thuế.- Quản lý khoản phải thu (AR), khoản phải trả (AP) và dòng tiền nhằm đảm bảo thanh khoản và giảm thiểu rủi ro tài chính.1.2. Thuế & tuân thủ- Phụ trách kê khai và nộp các loại thuế: TNDN, GTGT, TNCN, thuế nhà thầu… theo đúng quy định.- Quản lý thuế thu nhập cá nhân (PIT) cho nhân sự nước ngoài: tính toán, kê khai, quyết toán và làm việc với cơ quan thuế.- Đảm bảo tuân thủ J-SOX (LINC on J-SOX) và các yêu cầu kiểm soát nội bộ theo tiêu chuẩn của Tập đoàn.- Cập nhật và tư vấn cho Tổng Giám đốc về các quy định mới liên quan đến thuế, pháp luật doanh nghiệp và đầu tư.1.3. Quản lý ngân sách & hiệu quả kinh doanh- Xây dựng kế hoạch tài chính – ngân sách cho năm tài chính (fiscal year planning).- Theo dõi, đánh giá và kiểm soát kết quả hoạt động thực tế so với ngân sách; phân tích chênh lệch và đề xuất giải pháp cải thiện.- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về chiến lược tài chính, hiệu quả hoạt động kinh doanh và quản lý dòng tiền.- Hỗ trợ phân tích đầu tư, xây dựng mô hình tài chính và đánh giá tính khả thi của các dự án theo yêu cầu.1.4. Quản lý tài sản- Quản lý tài sản cố định và hàng tồn kho từ góc độ tài chính: ghi nhận, kiểm kê, đánh giá, khấu hao và xử lý các chênh lệch liên quan.- Kiểm soát vòng đời tài sản theo quy trình nội bộ và tiêu chuẩn của Tập đoàn.1.5. Quản lý hạ tầng IT- Quản lý toàn bộ vòng đời hạ tầng CNTT, bao gồm lắp đặt (Installation), kích hoạt (Activation), bảo trì (Maintenance), thay thế (Replace).- Đảm bảo hệ thống IT vận hành ổn định, an toàn và đáp ứng yêu cầu của các phòng ban.- Theo dõi ngân sách IT và phối hợp triển khai các dự án liên quan (phần mềm, dữ liệu, chuyển đổi số…).- Là đầu mối trao đổi giữa bộ phận IT và Headquarter khi cần thiết.
福利制度
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/7: MSIG
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- 16 ngày phép hưởng lương trong 1 năm
- Tháng lương thứ 13 + thưởng hiệu suất.
- Du lịch hàng năm
- Tiệc liên hoan cuối năm
- Quà vào các dịp sinh nhật, lễ tết
- Xe đưa đón từ thành phố HCM
- Nghỉ full các ngày thứ 7.
- 5 ngày Remote/ tháng
- Thời gian vào làm linh động từ 7h30-8h30 (Cho các nhân viên tự túc đi lại tới công ty)Accounting & Finance Manager (Head)/ Chief AccountantID:27008
-Dist 1工作内容
【Job Summary】- Responsible for accounting and finance activities 【Job description】(details)- In charge of the Company daily finance & accounting operation. - In charge of General Accounting parts. - Manage the monthly, quarterly financial statements. - Manage the accounting functions; payment and expense forecast as Chief Accountant. - Monthly/ quarterly/ yearly Corporate Income Tax (CIT) and other related reports. - Handling the Company tax matters (except for PIT). - Coordination with all HODs for controlling all costs from the budgets of Departments. - Provide training to new accountants when necessary. - Liaise with Tax authorities/ auditors when necessary for monthly/ yearly reports. - Advices to BOD for Accounting and Finance issues of company. - Other related jobs assigned by Managing Director (MD) 【Company/Job Attraction】- Opportunity to learn and improve your skill with international standards.- Professional, dynamic working environment - Full benefits package- The opportunity to work in a large corporation, nice background for future career path
福利制度
- Full salary in 2 months of probation
- 2 bonuses/year - depending on business situation
- Annual leave: 14.5 days + 4 days sick leave (no doctor's note required)
- Pay full salary social insurance, health insurance, unemployment insurance according to law
- Extra Health Insurance: Bao Viet + 24/7 Accident Insurance for employeesNhân viên bộ phận đầu tư (Tiếng Nhật N2/Ngọc Hà, HN)ID:26861
25,000,000 VND ~ 40,000,000 VNDHanoi (General)工作内容
• Chuẩn bị tài liệu và thu thập, xử lý dữ liệu liên quan đến các dự án đầu tư• Hỗ trợ công việc cho Trưởng phòng và soạn thảo các báo cáo• Phối hợp với nhóm Quản lý dự án (theo dõi tiến độ và giám sát thi công)• Thu thập thông tin và hỗ trợ phân tích liên quan đến các dự án đầu tư※ Chi tiết cụ thể trao đổi trong buổi phỏng vấn. Công việc phù hợp với ứng viên có nền tảng kế toán, tài chính.
福利制度
• Thưởng: tối thiểu 1 tháng lương/năm, thực tế khoảng 4 tháng tùy hiệu suất
• Bảo hiểm y tế tự nguyện: công ty chi trả sau khi hoàn thành thử việc
• Bảo hiểm tai nạn lao động: gói bảo hiểm mở rộng 24/7
• Chính sách đào tạo: hỗ trợ chi phí đào tạo trong một giới hạn nhất định
• Nghỉ phép năm: 14 ngày trong năm đầu tiên, các năm tiếp theo tăng thêm 1 ngày mỗi năm
• Riêng Tết Dương lịch được nghỉ 4 ngày (từ 31/12~03/01)
• Thử việc 2 tháng (hưởng 100% lương), tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm bắt buộc từ thời gian thử việc (BHXH, BHYT, BHTN...)
