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【日系/大手電子機器メーカー】経理・人事総務管理責任者（駐在採用）ID:24180
3,000 USD ~ 6,000 USDDist 7, Thu Duc
仕事内容
【求人概要】日系大手電子電機メーカーにて経理・人事総務管理責任者を募集します。【業務内容】 ①経理業務　・予算管理：予算策定、経費予算、予実管理、年度事業計画作成　・管理会計：業績報告（見込・実績を日次、週次、月次で報告）　・財務関係：資金繰り、金融機関応対、固定資産管理、国税監査含む外部及び内部監査対応。②総務人事業務　・毎年の賞与・昇給率立案、本社への稟議発行、最低賃金見直し、労務管理(職場環境・勤怠や福利厚生)など。　・労災・事故・労務問題のリスク管理、緊急事態対応など。　・場内設備営繕、法的メンテナンスの年間実施計画管理、費用管理、稟議発行など。③経理・人事総務の部門方針作成、展開、実績進捗管理。部門全員の労務管理、人事評価など。【求人/会社の魅力】・裁量権が大きく、ダイナミックな仕事ができる・駐在採用であり、福利厚生充実・ホーチミン市内中心部から送迎バスがある為、通勤の心配なし
福利厚生
【福利厚生】
・昇給昇格制度 (年一度)
・厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・賞与年2回（7月、12月)
・退職金（確定拠出年金）
・有給休暇制度（入社から起算して6か月後に10日付与）
【日系大手メーカー】法人営業職（ハノイ勤務/好待遇）ID:21614
2,500 USD ~ 4,000 USDHanoi
仕事内容
【募集概要】弊社はグローバルに41拠点を展開する東証一部上場の総合部品メーカーのベトナム拠点です。日系のみならず、外資系（ベトナム・韓国・中国・欧米など）への新規売込み及び既存顧客対応などを行う営業担当を募集いたします。今後は弊社の技術力とご自身のご経験を生かして新規マーケット開拓も行って頂きます。【業務詳細】・新規開拓営業・既存顧客フォロー業務 ※ 担当は日系のみならず、外資系（ベトナム・韓国・中国・欧米など）を含む・他部署（工場）との連携・見積もり作成、納期把握、進捗確認・顧客動向リサーチ・新規顧客開拓に向けた市場、顧客調査【会社/求人の魅力】・大手グローバル企業で安定した会社基盤。日本本社は上場企業です。・多国籍/他業種の企業相手にご自身のスキル、ご経験を活かすことができます。・若いメンバーが駐在員としてきているので、チャレンジングな環境でご活躍可能。・現地採用から駐在への切り替え実績多数。切り替え後に管理職になった方もいらっしゃいます。
福利厚生
【福利厚生】
・テト賞与（1か月分/年1回）
・業績賞与（実績：0.1~0.3ヵ月分）
・昇給制度あり（年1回）
・有給休暇あり（年12日間）
・社会保険
・医療保険
・健康診断
・VISA、WP取得は会社支援
・パソコン/携帯の支給
・通勤手当（自宅送迎社用車あり）
・家賃手当（会社が借入 ※上限あり）
・帰国手当（ご本人のみ/年に1回 ※ 勤続2年目以降）
・ベトナムへの渡航費支給（日本居住者限定）

※ 残業手当はなし
※ 詳細は採用時にご相談