【招聘结束】 HR Staff (Binh Thanh/N2)ID:27093
该职位的招聘已结束
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VND平盛郡 Binh Thanh10日 ago概述
薪资
25,000,000 VND ~ 30,000,000 VND
工作行业
Software
工作内容
【Tóm tắt công việc】
Nhân viên Nhân sự sẽ chịu trách nhiệm hỗ trợ tất cả các chức năng nhân sự, bao gồm tuyển dụng, quan hệ lao động, đào tạo, lương thưởng và quản lý hành chính nhân sự.
Vị trí này đảm bảo hoạt động nhân sự diễn ra suôn sẻ và tuân thủ luật lao động Việt Nam và chính sách của công ty.
【Mô tả công việc】
- Hỗ trợ toàn bộ quy trình tuyển dụng (đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, chuẩn bị thư mời làm việc).
- Duy trì cơ sở dữ liệu ứng viên và đảm bảo trải nghiệm tích cực cho ứng viên.
- Hỗ trợ quá trình hội nhập và định hướng cho nhân viên mới.
- Duy trì hồ sơ nhân viên và các tài liệu nhân sự chính xác và cập nhật.
- Chuẩn bị hợp đồng lao động, gia hạn hợp đồng và các giấy tờ nhân sự liên quan.
- Đảm bảo tuân thủ luật lao động Việt Nam và quy định của công ty.
- Lương thưởng
- Hỗ trợ chuẩn bị bảng lương và các quy trình bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tai nạn lao động và bảo hiểm y tế hàng tháng.
- Xử lý chấm công, hồ sơ nghỉ phép và tính toán làm thêm giờ của nhân viên.
- Hỗ trợ truyền thông nội bộ và các hoạt động gắn kết nhân viên.
- Xử lý các thắc mắc của nhân viên và hỗ trợ các yêu cầu liên quan đến nhân sự. - Hỗ trợ tổ chức các sự kiện và chương trình đào tạo của công ty.
- Hỗ trợ các cuộc kiểm toán nhân sự nội bộ và bên ngoài.
- Tham gia vào việc cải tiến liên tục các quy trình nhân sự.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng phòng Nhân sự hoặc Tổng Giám đốc giao.
资格
任职资格
【Yêu cầu bắt buộc】
-Bằng cử nhân
-Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm nhân sự.
-Tiếng Nhật trình độ N2 (Trung cấp)
--Có kinh nghiệm tự xây dựng chiến lược tuyển dụng và hệ thống đánh giá nhân viên mới.
-Không tìm kiếm ứng viên có kinh nghiệm chính về công việc hành chính hoặc kế toán, ứng viên phải có kinh nghiệm chủ yếu trong lĩnh vực nhân sự.
HOẶC
- Ứng viên có kinh nghiệm từ 1-1,5 năm sẽ được chào đón nếu có kinh nghiệm trong lĩnh vực chế độ đãi ngộ và phúc lợi (C&B), tuyển dụng thành công và chủ động trong việc lập kế hoạch các hoạt động nhân sự để kết nối nhân viên.
- Tính cách: năng động, hướng ngoại, sáng tạo, tốt bụng và hay cười.
- Đã từng làm việc/học tập tại Nhật Bản để có thể hiểu được phong cách và văn hóa Nhật Bản.
【Ưu điểm】
-Kinh nghiệm thực tế trong tuyển dụng kỹ sư CNTT.
-Kinh nghiệm triển khai và vận hành hệ thống đánh giá hiệu suất.
-Kinh nghiệm thiết kế các chương trình đào tạo và phát triển, chẳng hạn như khung chương trình đào tạo tại chỗ, lập kế hoạch đào tạo và quy trình hội nhập nhân viên mới.
-Kinh nghiệm vận hành các hệ thống quản lý nhân sự (ví dụ: Tanca, Workday, MISA, v.v.).
-Kiến thức cơ bản về luật lao động, thuế và bảo hiểm xã hội.
-Kinh nghiệm làm việc dựa trên KPI và mục tiêu hiệu suất.
-Kinh nghiệm phối hợp, giao tiếp và xây dựng sự đồng thuận giữa các phòng ban.英文
Doesn’t matter
其他语言
None
附加信息
福利制度
- Bảo hiểm xã hội
- Lương tháng thứ 13 (thưởng cuối năm)
- Thưởng chuyên cần hàng tháng
- Giải thưởng Nhân viên Xuất sắc hàng quý
- Thưởng chúc mừng sinh nhật, đám cưới, sinh con, v.v.
- Tiệc tùng, sự kiện và quà tặng kỷ niệm cho những dịp quan trọng
- Khu vực ăn uống đầy đủ đồ ăn nhẹ; sự kiện “Thứ Sáu Vui Vẻ” hàng tuần
- Xem xét tăng lương hàng năm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở và thân thiện
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện Nhật Bản
(có giảm giá cho các thành viên gia đình của nhân viên)工作时间
8:00 ~ 17:00
假日
-Sat
-Sun
-National holiday职业类别