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【日系メーカー】プラスチック成型エンジニアID:22199
3,000 USD ~ 5,000 USDHai PhongJob Description
【求人概要】ベトナムに法人を持つ大手日系メーカーにて、プラスチックの成形をお任せするエンジニアを募集されていらっしゃいます。【業務内容】・プラスチック成型の実務業務・ワーカーのマネジメント、技術指導・工場の生産性向上に向けた提案・日本本社へのレポート業務・品質管理、品質保証業務【企業/求人の魅力】・大手企業なので安定した環境で業務することが可能です。・英語ができない方でも積極的にご応募可能です。・給与条件など、ご経験などに応じ交渉可能です。
Benefit
【福利厚生】
・ボーナス
・有給休暇
・社会保険
・健康保険
・健康診断
・社員旅行【日系×建築業】内装の設計施工（語学不問！）ID:22164
1,500 USD ~ 3,000 USDHanoiJob Description
【求人概要】インテリアの企画～設計、設計～施工、引き渡しまで一連のプロセスに携って頂くスタッフを募集中です。【業務内容】・お客様とのお打合せ・現場調査・レイアウト、図面、プレゼンテーション資料の作成・見積り・契約締結・現場確認・引き渡し 等
Benefit
【福利厚生】
・賞与1か月分
・年1回帰国チケット付与
・ビザ／ワークパーミット補助
・海外保険会社負担
・有給休暇【日系大手メーカー】戦略企画担当者（ハノイ勤務/好待遇）ID:21923
2,500 USD ~ 3,500 USDHanoiJob Description
【求人概要】日系大手メーカーのIT部門がベトナム法人の現地社長の右腕として、戦略企画にかかる業務全般をお任せできる方を探しております。【業務内容】・事業戦略を考える（メイン業務） ・ビジネス（事業）の分析を行う・施策の計画、実行を行う（関連部署への指示だし等を含む）・ 戦略フレームワークに基づいて、戦略（議論）の為の敲き台を作成する ※ ネット情報等ではなく、手触り感のあるものを作成する必要がある・ベトナム法人の現地社長に戦略、施策提案を行う・日本本社への報告資料の作成 ※ 事業において、何のために施策を立て、どんな施策を実行して、どんな成果を出したかを理論立てて記載・会議議事録の作成【企業/求人の魅力】・日本を代表する大手企業につき、福利厚生等の待遇面が充実しております。・急成長する事業に携わりながら、自身の成長も同時に可能です。・会社の根幹となる役割なので、責任をもち取り組むことでやりがいを得ることのできるポジションです。
Benefit
【福利厚生】
・賞与（年1回）
・昇給制度あり
・有給制度あり
・社会保険
・海外医療保険
・健康診断
・VISA、WP取得支援
・パソコン支給
・ベトナム（ハノイ）への渡航費支給
※ ご面接時に条件交渉可能【日系グローバル機械商社】営業スタッフ (語学不問 / 業界経験不問 / キャリアパス有り)ID:20257
2,000 USD ~ 3,000 USDHo Chi MinhJob Description
【日系グローバル機械商社】営業スタッフ (語学不問 / 業界経験不問 / キャリアパス有り)弊社は欧米やアフリカ、アジアなど世界各国にビジネスを展開している日系商社です。ベトナムには近年拠点進出をして、今後ビジネスの拡大を見込んでいます。この度は経済成長が著しいベトナムで共に働いていただく営業スタッフを募集いたします。語学不問で業界経験も不問ですので、初めての海外就労する方からのご応募もお待ちしております！＜業務概要＞ホーチミン事務所に勤務し、営業活動を行います。日系顧客をターゲットとし、工場で使う機械設備を販売します。(しっかりと既存日本人スタッフがフォローいたしますので、商材知識がない方もご安心ください。)＜業務詳細＞・顧客訪問・電話を通した新規顧客の開拓 (メイン業務)・既存顧客のフォローアップ・社内ベトナム人スタッフとの連携 ・その他、営業に関する業務
Benefit
- VISA・WP 支給
- 健康診断
- 日本一時帰国代支給 (※2年目以降 年一回)
- 賞与・昇給
- その他【日系/物流】物流ゼネラルマネージャーID:21976
3,000 USD ~ 5,000 USDThu DucJob Description
【求人概要】日系の物流会社にて、複数ある部署を取りまとめるゼネラルマネージャーを募集しております。【主な仕事内容】各部署に与えられているKPI及び計画などの管理【具体的には】・会社の方針/事業計画/成長戦略に基づいた、フォワーディング部門および倉庫部門の業務の管理・業務フローのフォローアップ及び課題解決・オペレーションの監視とサービスの質の管理・チームメンバーのマネジメント・ベトナム市場における当社ブランドの紹介と評価の確立 ・セールス＆マーケティング戦略および計画の策定 ・その他、付随業務
Benefit
【福利厚生】
・労働許可書、Visaサポート
・社会保険（試用期間から加入）
・交通費実費支給
・ノートパソコン、電話貸与
・年次有給休暇制度
・企業研修
・社内旅行、忘年会
・年1回の健康診断
・テトボーナス
・成績優秀者、繁忙手当(1万円程度)
・その他、会社規定による福利厚生OPERATION LEADERID:21792
14,000,000 VND ~ 20,000,000 VNDBinh DuongJob Description
★Responsibility- Responsible for managing the group that operates plastic injection machines★Job detail- Reporting to superiors- Operate plastic injection machine - adjust plastic injection machine- Up mold down mold- Evaluation of product appearance
Benefit
- Social Insurance
- Salary Raise up
- Birthday gift
- Company trip【日系メーカー】営業（通勤車あり！有名ブランドに携わることができます！）ID:21708
2,500 USD ~ 2,700 USDDong NaiJob Description
【具体的な業務内容】・営業窓口としての社内処理業務をメインに業務いただきます。・弊本社の営業担当者、ベトナム国内顧客対応。・ベトナム国外の顧客対応。・営業部のローカルスタッフとのコミュニケーション・社内全体の業務管理・工場管理にも携わっていただきます。
Benefit
・ビザ、労働許可証取得
・各種保険
・送迎車あり
・昼食支給
・社員旅行
・海外医療保険【日系大手メーカー】法人営業職（ハノイ勤務/好待遇）ID:21614
2,500 USD ~ 4,000 USDHanoiJob Description
【募集概要】弊社はグローバルに41拠点を展開する東証一部上場の総合部品メーカーのベトナム拠点です。日系のみならず、外資系（ベトナム・韓国・中国・欧米など）への新規売込み及び既存顧客対応などを行う営業担当を募集いたします。今後は弊社の技術力とご自身のご経験を生かして新規マーケット開拓も行って頂きます。【業務詳細】・新規開拓営業・既存顧客フォロー業務 ※ 担当は日系のみならず、外資系（ベトナム・韓国・中国・欧米など）を含む・他部署（工場）との連携・見積もり作成、納期把握、進捗確認・顧客動向リサーチ・新規顧客開拓に向けた市場、顧客調査【会社/求人の魅力】・大手グローバル企業で安定した会社基盤。日本本社は上場企業です。・多国籍/他業種の企業相手にご自身のスキル、ご経験を活かすことができます。・若いメンバーが駐在員としてきているので、チャレンジングな環境でご活躍可能。・現地採用から駐在への切り替え実績多数。切り替え後に管理職になった方もいらっしゃいます。
Benefit
【福利厚生】
・テト賞与（1か月分/年1回）
・業績賞与（実績：0.1~0.3ヵ月分）
・昇給制度あり（年1回）
・有給休暇あり（年12日間）
・社会保険
・医療保険
・健康診断
・VISA、WP取得は会社支援
・パソコン/携帯の支給
・通勤手当（自宅送迎社用車あり）
・家賃手当（会社が借入 ※上限あり）
・帰国手当（ご本人のみ/年に1回 ※ 勤続2年目以降）
・ベトナムへの渡航費支給（日本居住者限定）
※ 残業手当はなし
※ 詳細は採用時にご相談【スポーツ企業】チアダンス講師（語学不問）ID:18901
1,200 USD ~ 1,500 USDDist 1Job Description
【求人概要】チアダンスレッスンを通したベトナム人の幼稚園・小学生向けへの教育やクラスの管理等を行っていただきます。【業務内容】・サッカースクールにて、3～13歳の生徒にチアダンス指導、教育(30%)・集客業務、顧客管理、スクール運営に関するマネジメント業務(30%)・イベントや新規事業の立案・実行(15%)・父兄対応や関係性の構築(15%)【事業拡大に向けて】・事業拡大のためのマーケティング/集客・シンガポール/タイ/マレーシアなど他の東南アジア各国への進出・新規事業、事業拡大のための新規施策の打ち出し
Benefit
昇給年1回、賞与年1回（決算連動型）
各種インセンティブ制度
社内カウンセリング制度
慶弔見舞金制度
社内親睦会費補助制度
役職手当【スポーツ企業】サッカー講師（経営者候補・将来の経営人材を募集！）ID:13030
1,400 USD ~ 1,600 USDDist 1Job Description
【求人概要】最初はサッカースクール講師として担当クラスを運営、マネジメント将来的には、リーダー人材としてビジネスサイドの業務を担当【業務内容】・サッカースクールにて、3～15歳の生徒にサッカー指導、教育(30%)・集客業務、顧客管理、スクール運営に関するマネジメント業務(30%)・イベントや新規事業の立案・実行(15%)・父兄対応や関係性の構築(15%)【事業拡大に向けて】・事業拡大のためのマーケティング/集客・シンガポール/タイ/マレーシアなど他の東南アジア各国への進出・新規事業、事業拡大のための新規施策の打ち出し【求人の魅力】 我々のサッカースクールでは、サッカーの技術の獲得はもちろんですが、サッカー、スポーツを通じて、将来大人になった時に必要になる力を身につけることを一番の目的において活動を行っています。ベトナムでは、スポーツスクールはそのスポーツの技術の向上のみを目的に通うという発想が根強く、”スポーツを通した教育”という概念がほとんど根付いておりません。特に、こちらの企業では、非認知能力の向上を一番の目標としています。※: 認知能力: 学力や言語力など（テストで測れるもの）・非認知能力: 察する力、思いやり、あきらめない力など（テストでは測れないけど、生きていくうえで必要なもの）そのため、我々はベトナム国民の皆さんに ”スポーツ教育の価値” を感じてもらえるようにスポーツを通じた人材育成に必死に取り組んでいきたいと考えています。そういったことに情熱を燃やし、前向きに取り組んでいただける方は大歓迎です。
Benefit
・昇給年1回、賞与年1回（決算連動型）
・各種インセンティブ制度
・社内カウンセリング制度
・慶弔見舞金制度
・社内親睦会費補助制度
・役職手当