138件の求人
【ベトナム求人】【会計・税務コンサルタント】日系大手監査法人/ ホーチミン勤務/ 現地採用 ID:27469
2,500 USD ~ 4,500 USDDist 1仕事内容
【求人概要】大手外資コンサル企業にて、会計・税務バックグランドを保有する方を募集しております。日系企業の皆様が安心してベトナム進出、事業拡大ができるようなワンストップサービスを提案していただきます。【業務内容】・ベトナムにおける日系企業の税務、会計監査、内部統制、M&A、不正、業務改善など幅広い業務をサポートします ・ベトナムの専門家と日系企業（クライアント）のコーディネート ・営業およびマーケティング活動（セミナー・ウェビナーの実施、ベトナム税務・法務ニュースの日本語版発行等）・その他日本人マネージャーに指示された業務【働く環境】・様々なバックグラウンドを持ったプロフェショナルたちと働けるため、より深く幅広い知識を身につけることができます。・各々が自発的かつ積極的に働くことを求められるプロフェショナル集団です。・事務所はホーチミン市内の中心地という好立地、何をするにも不便なく働きやすい環境です。
福利厚生
【福利厚生】
・業績賞与
・有給休暇
・昇給制度あり
・ビザ渡航費会社支給
・社員旅行
・各種保険
・民間医療保険
・帰国手当（1年に1回往復チケット）
・パソコン支給【ベトナム求人】【工場長候補】日系製造業（将来的に駐在切替検討可能）ID:27482
4,000 USD ~ 5,000 USDHa Nam仕事内容
【求人詳細】① 生産管理（Production）・生産計画の立案・進捗管理・生産性改善・工程管理、設備投資計画、外注・内製判断・日本本社・顧客要求に基づく納期・コスト管理・現地工場のオペレーション全体最適化（Lean、生産効率向上）② 品質管理（Quality）・品質方針・品質目標の策定および運用・ISO9001等の品質マネジメントシステムの維持・改善・クレーム・不具合対応（原因分析、是正・再発防止）・日本本社・顧客との品質に関する折衝・報告③ 財務・管理会計（Finance）・月次／年次の業績管理（PL、BS、CFの把握）・予算策定、実績差異分析、コストコントロール・現地会計事務所・監査対応、税務リスク管理・日本本社向けの財務レポーティング④ 労務・人事管理（HR / Labor）・現地スタッフ（管理職・現場）のマネジメント・労務管理（就業規則、評価制度、賃金、労働法遵守）・キーマン育成、組織体制の強化・その他付随業務労使トラブル・リスクの未然防止⑤ 経営・対外対応現地法人の代表としての意思決定・統括日本本社への定期報告、経営会議対応ベトナム行政機関、工業団地、外部パートナー対応ガバナンス・コンプライアンスの徹底
福利厚生
・労働許可書・Visa会社負担会社手続き
・健康診断
・社会保険
・お昼支給
・住居手当（300～500USD、会社手配の場合は実費）
・賞与は年1回【ベトナム求人】【システムエンジニア】日系大手IT企業(言語不問/裁量権あり)ID:27476
2,500 USD ~ 4,500 USDHanoi (General)仕事内容
【求人概要】弊社は日系オフショア会社です。親会社はソフトウェア企業で誰もが知る有名企業のサービスを手掛けています。今後は受託開発のみならず、ベトナム国内向けにITサービス開発を行っていく予定で積極的に人材採用をしていく予定です。【業務内容】・クライアントから受注した開発プロジェクトにおいて、要件定義の整理や設計書作成を担当し、ベトナム人開発チームへの指示やレビューを行います。・プロジェクトチームの成果物(設計書、仕様書など)のレビューを行い、必要に応じて設計や仕様に関する改善提案を行います。・サーバサイド、フロントサイドのWeb、モバイルアプリ開発における技術的サポートや課題解決を行います。■技術環境について・開発言語・ツールやフレームワーク:PHP、Swift、Kotlin、Laravel、Xcode、AndroidStudio、Visual Studio Code。・開発環境:Gitlab、Redmine、Figma、Chatwork、Slack、AWS、Google Workspace、Teams・開発PC:Mac Book Pro、Windows。【会社/求人の魅力】・ハノイ市内でも有名なオフィスビルに入居しています。快適な仕事環境です。・日本語通訳が社内にいるため、英語やベトナム語が出来なくても大丈夫です。・事業を多角化していくフェーズにあるため、成長機会が沢山あります。・日本人社長の側近として経営に携われる方も大歓迎です。(マストではございません。)
福利厚生
【福利厚生】
・賞与（※ GROSS給与に含む/別途支給なし）
・昇給（年1回）
・有休休暇（有休買取制度 あり）
・各種社会保険完備
・海外医療保険
・初回渡航時の渡航にかかる費用
（荷物持ち込み補助：上限5万円）
・VISA及び労働許可証：企業の取得支援あり
・一時帰国手当：1回/年 （上限10万円程度、会社で手配）
・入国後第一回目のA型肝炎、B型肝炎、破傷風接種費用：会社負担（Total上限5千円）入社
日：手続きによって調整可能【ベトナム求人】【営業マネージャー】外資系/機械メーカー（ホーチミン勤務）ID:27475
3,500 USD ~ 4,300 USDThu Duc仕事内容
【求人概要】機械設計図受託、機械部品加工など、総合機械メーカーにて営業マネージャーを募集します。ベトナム系企業のため、社員はベトナム人の方がメインですが、顧客先が日系企業やアメリカ系企業が中心となります。将来的に日本子会社およびアメリカ子会社の新規設立に向け、更なる人員強化が必要となり、営業マネージャーを募集することとなりました。【職務内容】・既存顧客のフォローアップ・潜在的な企業への新規顧客営業・顧客先との打ち合わせ・問い合わせ対応・お客様の業務と需要を深く理解し、最適なソリューションの提案・見積もりや提案書の作成し・個人および全体の月間、四半期、年間の売上目標を達成するための明確な戦略と事業計画の作成・年間売上を予測し、達成に向けたKPI及び売上目標を設定・各グループ会社との共同事業活動の推進・メンバーの売上目標、結果、活動、およびプロセスを管理・営業メンバーの士気を高め、目標を達成する為のチーム作りを行う【求人/企業の魅力】・責任あるポジションなので、ご自身のスキルアップも可能です。・福利厚生が充実しており、非常に働きやすい環境です。・英語力を活かして働きたいにもおススメです。（社内にはベトナム人日本語スピーカーもいらっしゃるので、困ったときは日本語でも可能）
福利厚生
【福利厚生】
・VISA、ワークパーミット取得サポート
・社会保険、民間医療保険
・海外旅行保険（採用決定後に応相談）
・一時帰国手当（採用決定後に応相談）
・初回渡航費（上限設定あり）
・社用PC支給
・営業インセンティブ（基本給に加え、業績に応じ成果報酬制度あり）
・住宅手当（給与に含む）
・通勤手当支給（タクシーカードを支給）
・有給休暇（ベトナムの労働法に準ずる）
・健康診断（年1回）
・人事評価（年1回）【ベトナム求人】【営業企画】日系製造業(グローバルな環境！業界未経験OK！)ID:27450
2,200 USD ~ 2,500 USDDist 1仕事内容
【業務概要】弊社はアパレル副資材のメーカーです。この度、営業企画を募集いたします。【求人詳細】1）レポーティング・データ管理・月次の売上レポート、KPI、経営向け資料の作成および更新・各種データの収集・分析・取りまとめ、データ品質および標準化の管理・ダッシュボードや各種レポートの改善、レポーティング業務の効率化推進2）地域ビジネス連携（ASEAN：7法人）・各地域法人からの事業データ（売上、在庫、パイプライン、価格情報等）の取りまとめ・本社主導の施策に関する各現地法人との調整および進捗フォロー・ベストプラクティスの共有、迅速かつ高品質な対応の促進3）販売・投資計画・年間販売計画および3ヵ年の中期計画の作成・財務、人事、製造、営業など関連部門との連携・計画策定における分析支援、リスク評価、承認プロセスのサポート・その他付随業務【魅力ポイント】・ベトナム法人には韓国人、台湾人など、様々な国籍のスタッフが在籍しているのでグローバルな環境で活躍出来ます！・営業から企画側に回れるチャンス！
福利厚生
・年2回の賞与支給
・社会保険加入
・医療保険加入
・年1回の一時帰国用航空券支給
（入社後6ヵ月経過後より対象）
・住宅手当支給（給与とは別途支給）
・単身者：約USD 1,000
・家族帯同：約USD 1,200
※インセンティブおよびコミッション制度はありません。【日系内装デザイン】営業兼プロジェクトマネージャーID:27405
2,300 USD ~ 2,500 USDHanoi (General)仕事内容
【企業概要】ベトナムにオフィスを構える、日系内装デザイン企業にて、現在営業とプロジェクトマネージャーをお任せする方を募集しております。主にはベトナムでのオフィス、住宅、店舗、マンション、温泉施設、クリニック等の設計・施工管理・アフターメンテナンスに携わっていただきます。【業務内容】・お客様のご要望を伺い、設計図面を設計者と作成・お客様の将来設計に合わせた生活スタイルの提案・構造や耐震など専門知識を要する案件での現場調査、技術者との商談同行・受注した案件の製図、積算、資料の作成状況の確認・クロスや扉など、詳細の仕様決め、インテリア提案・施工を行う現地企業との折衝・工事期間中の現場近隣住民の質問・要望への対応・工事の進捗管理・施工終了後のアフターケア【企業/求人の魅力】・住宅やオフィス、温泉施設など様々なプロジェクトに携わることができます・日本でも様々な建築物の設計実績を持った企業です・結果を出せば、半年ごとに昇給していける可能性がある企業です
福利厚生
【福利厚生】
・13ヵ月目のボーナス
・業績賞与
・有給休暇
・健康診断
・医療保険
・社会保険
・昇給
・社員旅行【ベトナム求人】【鋳造技師】日系製造業（業績好調！将来性のある業界で海外チャレンジ！）ID:27403
3,000 USD ~ 3,500 USDHanoi (General)仕事内容
【仕事内容】・ロストフォーム鋳造における鋳造条件の設定・最適化・発泡模型を用いた鋳造プロセスの技術管理・改善・鋳造不良（巣、引け、寸法不良等）の原因分析および対策立案・鋳造品の品質確認、品質基準の策定・維持・協力工場の現地スタッフ（作業員・技術者）への技術指導・教育・日本本社・顧客との技術的な打ち合わせ・調整・新製品・新工法の立ち上げサポート・その他付随業務【魅力ポイント】・毎年20～30％の成長を遂げている将来性のある企業です！・語学不問なので、ご自身のご経験を活かして海外チャレンジが出来ます！
福利厚生
・住宅手当（会社負担）
・社員旅行
・一時帰国（年2回）
・有給：12日【ベトナム求人】【営業マネージャー】日系ITベンチャー(未経験海外チャレンジ大歓迎！語学不問）ID:27385
1,500 USD ~ 2,500 USDDist 1仕事内容
【求人概要】社長直下の「営業責任者候補」として、プロダクトの Go-to-Market 戦略を現地でリードしていただきます。【業務内容】• AI ソリューションの市場開拓:◦ ベトナム進出日系企業および現地企業に対し、「AI 面接」や「性格診断」を活用した採用 DX・評価システムを提案。◦ 「感覚的な採用」から「データドリブンな意思決定」への変革を推進し、採用ミスマッチや工数削減といった課題を解決する。• プロダクト・フィードバック:◦ 顧客の声を技術開発チームへ還流し、AI 面接の対話精度や診断ロジックの改善、UI/UX 向上に寄与する。• アライアンス構築:◦ 現地の販売代理店とのパートナーシップ締結。• 組織のスクラップ&ビルド:◦ 事業フェーズに合わせた、機動的な現地セールス・CS チームの構築とマネジメント。・その他付随業務【働く雰囲気】・切磋琢磨して事業拡大にチャレンジしていく環境です！・ベトナムが初めての方もスタッフは全員日本語スピーカーの為、安心して就業できる環境です♪
福利厚生
・就労許可書取得補助
・VISA取得補助
・渡航時片道費用補助
その他はご面接により相談【ベトナム求人】【現地法人責任者】日系製造業（安定した業績／駐在員採用）ID:27377
400,000 円 ~ 500,000 円Noi Bai Industrial Zone仕事内容
【業務概要】現任者の後任として現地法人社長をお任せします。主な役割は現地マネージャー人と協力して工場の改善を進めること。【仕事内容】・入社後はまず1-2年ほど日本でガスケットのことや製造工程、顧客の要求などを身に着けていただきます。・その方のスキルに応じて日本本社の品質保証/購買・物流/生産技術/営業などの部署と海外支援部門との兼任によって弊社のことを深く身に着けていただいたうえで海外法人の責任者として赴任いただく予定です。・日本での勤務期間は習熟度合いによって応相談としますが、入社後即海外赴任という可能性はありません。・海外赴任の期間は5年間を想定しています。
福利厚生
・土日 ※会社カレンダーにより年4回ほど土曜出勤あり
・年間休日114日
・長期休暇（GW／夏季／年末年始にそれぞれ9日程度の連休）
・育児休暇、有給休暇（初年度10日／入社後6ヶ月経過で付与）
・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績…4ヶ月）【ベトナム求人】【拠点長】 (駐在員採用 / 英語が生かせる/福利厚生充実)ID:27357
3,000 USD ~ 5,000 USDHanoi (General)仕事内容
【求人概要】ベトナム・ハノイ拠点の責任者として、事業運営全般を統括するポジションです。営業活動の推進、プロジェクト管理、組織マネジメントを通じて、拠点の成長と収益最大化を担います。【仕事内容】・ハノイ拠点の事業戦略・営業計画の策定および実行・売上・利益などKPIの設定、進捗管理・市場動向・競合分析に基づく事業拡大施策の推進・主要顧客（主に日系企業）との関係構築・維持・大型案件の営業支援、重要商談への同席・クロージング・顧客満足度向上および長期的な取引関係の構築・プロジェクト全体の品質・コスト・納期管理・重要案件のリスク管理およびトラブル対応・プロジェクトマネージャー・各部門との連携・現地スタッフの採用、育成、評価、マネジメント・チームビルディングおよび組織体制の強化・日本本社・海外拠点との連携、報告業務・予算管理、収支管理（P/L責任）・現地法令・社内ルールの遵守【求人/企業の魅力】・大手企業での勤務になるため、福利厚生が整っており安心して働ける環境です。・英語での商談やコミュニケーションの機会があり、語学力を活かせるポジションです。・経済成長が続くベトナムにおいて、マネジメント・経営に関われる点も魅力です。
福利厚生
・賞与：基本給4か月分/年間
※ 給与については、
日本親会社・ベトナム支社から合算の給与（手当）の支給となります。
・海外傷害保険
・VISA・WP申請
・年1回帰国費用
・日本からの渡航費用
・借り上げ社宅あり
・社員旅行、チームビルディング、季節ごとのイベントなど
・退職金あり（企業型確定拠出年金制度）
・住宅補助：2万円/月
・家族手当：配偶者 1万円/月・子供一人 1万円/月(18歳の誕生日月まで)
・帯同手当：配偶者 1万円/月・子供一人 5千円/月
・単身赴任手当：46,000円/月
・資格手当：1万円～5万円
・ランチ手当
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
・入社時説明
・FC基礎研修
・OJT研修
・1on1MTG（イクメン制度）
・学習支援制度
・メーカー研修
・外部セミナー
・管理職研修