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【日系/飲食店】統括料理長(海外出店拡大予定!)ID:24183
3,000 USD ~ 4,000 USDBinh Thanh仕事内容
【求人概要】当社の統括料理長として、キッチンだけでなく、数字の管理等をお任せいたします。【業務詳細】・担当店舗運営管理・仕入れ、在庫、原価等の数値管理・ベトナム人キッチンスタッフの教育・新規店舗の出店サポート、教育(海外出張あり)・新メニュー開発・その他付随業務
福利厚生
・食事手当
・社会保険
・医療保険
・労働許可書/ビザ取得費用全額補助
*その他諸手当はグロス給与に込み【日系/飲食店】法人代表(海外出店拡大予定!)ID:24182
3,000 USD ~ 5,000 USDBinh Thanh仕事内容
【求人概要】ベトナムの法人責任者としてFC店舗/セントラルキッチン/バックオフィスなどの管理全般を担当していただきます。【業務詳細】・海外直営店舗の売上管理・物件調査、物件開発・会計管理(書類の承認等)・HR(求人サイトへの掲載、書類選考、面接等)・FC本部の管理・FC店舗の立ち上げサポート(海外出張、又は数年単位の出向の可能性あり)・契約書管理・海外労働裁判案件対応・その他付随業務
福利厚生
・食事手当
・社会保険
・医療保険
・労働許可書/ビザ取得費用全額補助
*その他諸手当はグロス給与に込み【日系/大手電子機器メーカー】経理・人事総務管理責任者(駐在採用)ID:24180
3,000 USD ~ 4,000 USDDist 7, Dist 9仕事内容
【求人概要】日系大手電子電機メーカーにて経理・人事総務管理責任者を募集します。【業務内容】 ①経理業務 ・予算管理:予算策定、経費予算、予実管理、年度事業計画作成 ・管理会計:業績報告(見込・実績を日次、週次、月次で報告) ・財務関係:資金繰り、金融機関応対、固定資産管理、国税監査含む外部及び内部監査対応。②総務人事業務 ・毎年の賞与・昇給率立案、本社への稟議発行、最低賃金見直し、労務管理(職場環境・勤怠や福利厚生)など。 ・労災・事故・労務問題のリスク管理、緊急事態対応など。 ・場内設備営繕、法的メンテナンスの年間実施計画管理、費用管理、稟議発行など。③経理・人事総務の部門方針作成、展開、実績進捗管理。部門全員の労務管理、人事評価など。【求人/会社の魅力】・弊社の業務はスピード感を持って取り組む必要があり、業務改善や強化をしていくにあたり多くの提案が必要です。・やる気があれば裁量権はどんどん与える環境なため、機動力と提案力がある方がご活躍いただけます。
福利厚生
【福利厚生】
・昇給昇格制度 (年一度)
・社会保険、健康保険
・テトボーナス (年間業績よって変動あり)
・退職金制度(ベトナム労働法に従う)
・通勤社用車あり
・有給休暇制度(年間12日間)
・夏季休暇制度
<手当>
・勤続年数手当
・責任者手当
・管理職手当
・語学手当
・家賃手当
・通勤手当
・皆勤手当【日系/保険】損保営業スタッフ (福利厚生充実)ID:24155
1,500 USD ~ 2,000 USDHo Chi Minh仕事内容
【求人概要】ご紹介先は損保業界のグローバル企業となっております。この度、ベトナム国内にてご勤務される損保営業を募集しており、成長著しいベトナム市場で自己成長されたい方におすすめの求人です。【業務内容】・日本人取締役管下で、主に日系企業向け法人営業を担当・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(主に日本人経営者対応)・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓・ベトナム人営業担当者のサポート、教育・指導・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ・日本や他国から来越した顧客、パートナーのアテンド対応【求人/企業】・グローバルな環境での勤務となります!・保険業界でのご経験を活かすことができます。・大手企業の福利厚生が充実した環境で勤務可能です
福利厚生
【福利厚生】
・医療保険
・昇給(年1回)
・ボーナス(個人成績、会社業績)
・VISA WP支給
・営業手当
・食事手当
・通勤手当
・住宅手当
・社員旅行
・一時帰国手当
・その他 会社規定による【日系メーカー】品質保証マネージャー(上場企業/好待遇ID:21429
3,000 USD ~ 3,500 USDBac Ninh仕事内容
【求人概要】弊社は日本に本社を持つ(東証STD上場)、回路設計から部品調達、基板実装、完成品組立までの一連業務をおこなうグローバルEMSメーカーです。ベトナムでは2022年4月から生産・量産開始しており、今後の業務拡大と生産&品質の安定化のため品質保証マネージャーとして、製造担当の協業EMSの品質管理や生産・製造管理を担当頂ける方を募集することになりました。【職務内容】・工程立ち上げに必要なイベント管理、生産進捗管理・製造図、図面などの理解・解読・補材、治工具、設備、メインテナンス・工程設計~製造ライン立ち上げ・作業標準書などの知識・ノウハウ・オペレーター、人材の管理/教育・実装品質/効率改善・FMEA、APQP、QC工程図等の品質管理・現地ワーカー&スタッフとのコミュニケーション【ここがポイント】① 日本本社が東証上場企業で安定した経営基盤が魅力です!ベトナムを含め世界5カ国に8拠点展開をしています。② 経験重視!品質管理や生産・製造管理の経験をお持ちの方、即戦力としてのご活躍頂けます。③ 立ち上げフェーズに携わるやりがいのあるポジションです!ご経験を生かして会社の成長に大きく貢献で出来ます!④ 住宅支給・乗合送迎あり!福利厚生も充実しており安心して勤務して頂けます。⑤ 全員が良いモノ・サービスを提供するために盛んに意見が飛び交う。そんな組織風土です!
福利厚生
【福利厚生など】
・賞与(入社一年後から会社業績と評価により支給)
・昇給制度あり
・有給休暇(年間12日)
・ビザ及びWP支給
※ 費用は全て会社負担
・住宅手当(社宅の用意あり)
・通勤手当(社用車による乗合送迎)
・通信手当
※ 携帯SIM支給、社用PC支給
・役職手当(給与に含む)
・医療保険(大日光本社での海外赴任者包括契約 / キャッシュレス診療可能)
・ベトナム社会保険
・健康診断【日系医療サポート】法人営業職(言語不問/業界未経験歓迎)ID:17575
1,800 USD ~ 2,500 USDHanoi仕事内容
【求人概要】大手医療サービス会社がベトナム・ハノイで勤務可能な営業職の人材を募集しております。会社の共通言語は日本語になりますので、はじめての海外でも安心してお仕事スタートできます。業務の主な内容は、既存顧客への訪問、新規顧客の獲得、会社の商品販売、損害保険商品の販売、会社からの指示業務です。【業務内容】・新規進出企業への営業:アポ獲得、商談、会社紹介、進出企業に必要な各種損害保険のご案内 ※ 一部テレアポもあり、ただし日本本社やお客様紹介も多くあり・既存顧客への営業:定期訪問、リスク内容をヒアリングの上、必要となり得る保険のご案内・既存保険の契約満期ごとに更新手続きのフォローアップ・万が一の事故時サポート:事故担当部と連携し必要に応じたフォローアップ ※ 弊社の場合、在住日本人の50%、日系企業の半数以上に弊社保険を利用いただいております【求人/企業の魅力】・ハノイオフィスは現在日本人4名、ベトナム人30名ですが、社内全員N1レベルで日本語使用が可能です。・手厚い入社後研修や生活のサポートもあるので、ベトナムでの就業や生活が初めての方でもなじみやすい環境です。・オフィスはハノイオペラハウス・高級住宅地の近くと好立地です。・OJT研修を通じて、先輩やリーダーがわかりやすく丁寧に教えていきますので未経験の方もご応募可能です。
福利厚生
【福利厚生】
・有給制度あり (入社月から 12 月まで月に一日の割合で付与)
・昇給制度あり(年に1回/4月)
・家賃手当(正社員:1年目 100USD/月、2年目 200 USD/月)
・出張手当
・VISA、WP取得は会社負担
・社会保険制度
・海外医療保険
・自宅を決めるまでのハノイへの渡航後、ホテル3泊分の費用を支給
※ 日本からの採用の場合
※ アパート探しも、会社からのサポートあり
・ハノイへの渡航費支給
※ 日本からの採用の場合【日系/製造】管理部門責任者(駐在採用)ID:24130
500,000 円 ~ 600,000 円Binh Duong仕事内容
【求人概要】日系の製造業にて管理部門責任者のポジションを募集しております。経営全般を担当していただきます。【業務内容】・計画立案、進捗確認、本社対応、現地情報収集(経済、法制度、為替相場、業界等)・経営全般(総務、経理、財務、人事、輸出入、法務など)【会社/求人の魅力】・経営全般への関与、本社担当役員との直接交渉を行うことができる・製造側手順書通りの事務と異なり改善、新規提案の可能性が無限大にあり、新規性・想像力を発揮できる・細かな実務はスタッフに任せられるので、目先の事務は忘れて中⾧期将来の計画を考える時間が持てる
福利厚生
【福利厚生】
・海外旅行保険
・ビザサポート
・健康診断
・有給休暇
・ボーナス
・社宅手配
・社用車有(通勤送迎可)【日系/アパレル製造】業務管理者(ハノイ近郊勤務/駐在員採用検討可!)ID:23956
2,300 USD ~ 3,000 USDHa Nam仕事内容
【求人概要】日系大手アパレル関係企業のベトナム工場にて、業務管理者を募集しております。約30名ほどの受発注業務メンバーの一体性、裁量、対価に関し、管理を行っていただく業務です。【業務内容】・顧客からの問い合わせ対応(Eメール・電話対応10件程度/日)・受発注処理(20~30件/日)/仕入/売上処理/納品書作成、請求書発行・営業サポート(見積作成、サンプル発注、数値データ集計、納期管理、顧客プレゼン資料作成等)・メンバーのマネージメント業務。・顧客から受注した商品を各部門と連携して期日通りに納品対応・品質トラブル発生時は、社内各部署と連携して対応・日本本社・中国等の他拠点と連携、進捗管理・スタッフへの仕事を割り振り、フォローや指導【会社/求人の魅力】・責任感のあるポジションで裁量権を持ってご勤務いただくことが可能です。・グローバルニッチトップメーカーで充実した福利厚生の環境で働くことが出来ます。・年々海外での業績比率を上げており、今後も海外展開を伸ばしていく予定です。・海外各国とのやりとりが多く、英語力を活かして働くことも可能です。
福利厚生
【福利厚生】
・民間医療保険加入
・テト休暇
・一時帰国手当(年1回)
・入社時の片道航空券代(会社負担)
・有給休暇12日/年
・住宅手当(500USD)
・テト賞与(業績変動)
・昇給昇格制度:年1回(毎年4月)
・社用車送迎付き(ドライバー付き)【日系製紙メーカー】営業マネージャー (住宅・食事つき/年齢不問)ID:24002
4,000 USD ~ 5,000 USDHa Nam仕事内容
【求人概要】日系工場にて営業マネージャーとして、外資系顧客への営業とメンバーのマネジメントを担当いただきます。【業務内容】・市場調査・顧客への電話及び訪問(新規/既存)・納期の設定と計画、納品までの管理・お客様へ納品後の定期的なアフターフォロー・営業計画の策定や実行・改善活動・その他、サプライヤー、社内各部署との顧客情報の連携・見積書、契約書の作成・技術部門との連携・レポート業務・本社との連携・メンバーの管理
福利厚生
【福利厚生】
・業績賞与
・アパート付き(2食付き)
・VISA、Work permit取得支援
・掃除・洗濯サービス付き。
・有給:12日 帰国休暇10日 (合計22日)
・年に一度日本帰国のための渡航費支給
・海外医療保険
・社員食堂あり【日系/製造業】管理部門責任者(駐在採用)ID:24100
3,000 USD ~ 4,000 USDBinh Duong仕事内容
【求人概要】日系の製造業にて管理部門責任者のポジションを募集しております。主に、総務・経理などの製造以外の部分を担当していただきます。【業務内容】・総務/経理などのバックオフィス全般業務・日本や海外のお客様の視察監査対応(日本語、英語)・海外の認証の更新審査の対応(英語)【会社/求人の魅力】・駐在採用であり福利厚生充実・ホーチミン市内から社用車で通勤可能
福利厚生
【福利厚生】
・海外旅行保険
・ビザサポート
・健康診断(日本)
・有給休暇
・ボーナス
・住宅手当(一部支給)
・携帯電話支給
・社用車有(通勤送迎可)
・年一回の一時帰国チケット